汽車維修勞動(dòng)合同（通用13篇）
隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？下面是小編為大家整理的汽車維修勞動(dòng)合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
汽車維修勞動(dòng)合同 1
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《__經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作
根據(jù)工作需要，受聘方聘于汽車修理廠從事工作。
二、合同期限
聘方根據(jù)受聘人工作崗位的性質(zhì)，采用第_____種合同形式：
�。ㄒ唬┕潭ê贤谙蓿鹤訽____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，為期_____年。其中試用期為_____個(gè)月。
�。ǘo固定合同期限：自_____年_____月_____日起，至本合同終止條件出現(xiàn)，雙方終止本合同。
三、工作時(shí)間
�。ㄒ唬┢阜讲扇�(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即受聘人每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)（星期一～星期五）。部分管理崗位和業(yè)務(wù)崗位，因工作性質(zhì)不同，可在此原則下根據(jù)工作需要靈活安排工作時(shí)間。
�。ǘ┢阜接捎诠ぷ鹘�(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與受聘方協(xié)商后，可延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障受聘方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過三小時(shí)。加班加點(diǎn)每月不超過三十六小時(shí)。
�。ㄈ┤鐚俜伞⑿姓ㄒ�(guī)規(guī)定的其他情形延長(zhǎng)工作時(shí)間的，不受上款規(guī)定限制。
四、工資
（一）聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質(zhì)和薪酬福利制度，采用第_____工資制：
1、固定工資制。受聘人固定月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)______________元；
2、底薪+提成工資制。受聘人固定月工資標(biāo)準(zhǔn)（底薪）為人民幣_(tái)_________元，并依業(yè)務(wù)考核制度，根據(jù)受聘人每月完成的業(yè)務(wù)額，發(fā)放業(yè)務(wù)考核工資。
3、業(yè)務(wù)提成制。聘方對(duì)受聘人采用松散式管理。受聘人按一定比例享受業(yè)務(wù)提成。聘方以此作為受聘人每月薪酬發(fā)放薪資。
�。ǘ┢阜矫吭耞_________日為發(fā)薪日。
�。ㄈ┢阜桨才偶影嗉狱c(diǎn)的，按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資報(bào)酬。
（四）受聘人患病或非因工負(fù)傷期間的工資按《__經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)工資管理暫行規(guī)定》和其他相關(guān)法規(guī)政策執(zhí)行。
（五）受聘人在工作時(shí)間內(nèi)，按國(guó)家規(guī)定履行國(guó)家和社會(huì)義務(wù)時(shí)，工資照發(fā)。
（六）受聘人停工期間的工資待遇按《__經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)工資管理暫行規(guī)定》和其他相關(guān)法規(guī)政策執(zhí)行。
�。ㄆ撸┦芷溉税磭�(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，休假期間的工資按國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
�。ㄒ唬┢阜奖仨殲槭芷溉颂峁┓蠂�(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。
（二）受聘人對(duì)聘方管理人員違規(guī)指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
�。ㄒ唬┢阜浇觃_市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定，為受聘人辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)。
�。ǘ┦芷溉艘蚬ぶ聜麣�、死亡的，按《工傷保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定處理。
�。ㄈ┢渌＠龈鶕�(jù)聘方制定的有關(guān)制度執(zhí)行。享受_______________福利待遇。
�。ㄋ模┢阜皆诮�(jīng)濟(jì)條件允許的情況下應(yīng)不斷提高受聘方的福利待遇。
七、工作紀(jì)律
受聘人在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：
�。ㄒ唬┳袷仄阜街贫ǖ母黜�(xiàng)規(guī)章制度。
（二）受聘人所接觸的各種文件、資料等信息，均屬聘方商業(yè)經(jīng)營(yíng)秘密，受聘人有義務(wù)對(duì)其保密，不對(duì)外擴(kuò)散。
�。ㄈ┎坏靡詡�(gè)人名義在聘方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職，或從事與聘方利益有沖突的業(yè)務(wù)。
（四）按時(shí)完成聘方指派的工作任務(wù)。
（五）積極服從上級(jí)主管的工作調(diào)動(dòng)。
�。⿶圩o(hù)聘方的財(cái)產(chǎn)。
�。ㄆ撸┳袷貒�(guó)家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
�。ㄒ唬┢阜娇梢愿鶕�(jù)工作要求，結(jié)合受聘人的能力，調(diào)整受聘人的工作崗位，以達(dá)到人和崗位合理配置與利用。調(diào)整后雙方應(yīng)就崗位調(diào)動(dòng)事宜變更勞動(dòng)合同。因合同其他因素的變化，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后可依法變更勞動(dòng)合同。變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。
�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，聘方可以隨時(shí)解除聘用合同：
1、受聘人在試用期被證明不符合錄用條件的；
2、受聘人嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者聘方規(guī)章制度的`；
3、受聘人嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)聘方利益造成重大損害的；
4、受聘人未經(jīng)聘方許可，違反第七條第二、三款工作紀(jì)律的；
5、受聘人被依法追究刑事責(zé)任的；
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模阜娇梢越獬赣煤贤�，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知受聘人。
1、聘方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)聘方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的；
2、受聘人患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘方另行安排的適當(dāng)工作的；
3、受聘人不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或正調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
（四）有下列情形之一的，聘方不得依據(jù)本條第三款的規(guī)定解除聘用合同：
1、受聘人患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；
2、受聘人患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
3、受聘人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏模芷溉丝梢噪S時(shí)通知聘方解除聘用合同：
1、在試用期內(nèi)的；
2、聘方未按照聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；
3、聘方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。┯邢铝星樾沃坏�，聘用合同自行解除：
1、聘方依法宣告破產(chǎn)；
2、聘方依法解散或依法被撤消；
3、受聘人死亡。
（七）除本條第五款規(guī)定的情形外，受聘人解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知聘方。
�。ò耍┲匦掠喠趧�(dòng)合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。
�。ň牛┖贤K止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
九、違約責(zé)任
�。ㄒ唬┢阜降姆韶�(zé)任
1、聘方克扣或者拖欠受聘人工資的，以及拒不支付受聘人加班加點(diǎn)工資的，除在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額支付受聘人工資報(bào)酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、聘方支付受聘人的工資報(bào)酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時(shí)，對(duì)低于部分每日另按其總額的1%補(bǔ)償員工。
3、聘方違反本合同第六條第（一）款沒有為受聘人辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，給受聘方造成經(jīng)濟(jì)損失的，由聘方按深圳市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定賠償受聘方。
4、符合下列情形之一的，聘方應(yīng)一次性發(fā)給受聘人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1）由聘方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意解除勞動(dòng)合同的：
2）聘方依本合同第八條第（三）款第1、2、3、4項(xiàng)和第（五）款第2、3、4解除聘用合同的。
5、聘方依據(jù)本合同第八條第（三）款第2項(xiàng)解除聘用合同的，聘方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定發(fā)給受聘人一次性的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
6、聘方依本合同第八條第（三）款第2、3、4項(xiàng)解除聘用合同，未提前三十日通知受聘方的，支付受聘方一個(gè)月平均工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
�。ǘ┦芷阜降姆韶�(zé)任
受聘人違反合同約定解除聘用合同，對(duì)聘方造成損失的，受聘人應(yīng)賠償聘方下列損失：
1、聘方招收錄用受聘人所支付的費(fèi)用；
2、聘方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用；
3、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
�。ㄈ╇p方另外約定以下違約責(zé)任：
十、爭(zhēng)議處理
聘用雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無異議的，雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十一、雙方認(rèn)為對(duì)原訂立條款需要變更重新約定的事項(xiàng)：
十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。
十三、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
十四、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字：
乙方簽字：
年_____月_____日
汽車維修勞動(dòng)合同 2
甲方： 乙方：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
第一條、工作崗位：甲方根據(jù)工作需要，招用乙方到我汽車修理廠維修工作為 _______________。
第二條、合同時(shí)限
合同期限：本合同期限為___年，從___年___月___日起到____年 ___月___日止。
第三條、工作時(shí)間：每天早上八點(diǎn)正式上班。
第四條、工資待遇
(一)乙方工資按照甲方工資制度實(shí)行。
(二)乙方(銅工、漆工、機(jī)修工)除掉材料費(fèi)后按提成分50%的修理費(fèi)。
(三)乙方每月付給甲方伙食費(fèi)(____元)。 第五條、工作規(guī)定
(一)場(chǎng)內(nèi)的生產(chǎn)，由于違章操作而發(fā)生的工具、設(shè)備、配件損壞，余事故乙方自行承擔(dān)。
(二)場(chǎng)外與工作無關(guān)，私自外出而發(fā)生的一切事故乙方自行承擔(dān)。
(三)乙方在合同期間不能私自離開逃跑，逃跑者由修理廠罰款20__元，并承擔(dān)所造成的經(jīng)濟(jì)損失。
(四)在合同期乙方不能私自外出去做任何事業(yè)。
(五)乙方不能使用任何毒品。
(六)乙方不能貪污、偷盜場(chǎng)內(nèi)的任何財(cái)物和金錢等。
(七)乙方必須按照甲方指定的`工作做出效益。
(八)乙方晚上12點(diǎn)以前必須回到修理廠休息。
(九)乙方不能透露修理廠的秘密。
第六條、甲方責(zé)任
甲方不能拖延乙方的工資，由每月的月底付清乙方。乙方若發(fā)生特殊情況，甲方必須盡量幫助解決。
雙方應(yīng)遵守國(guó)家規(guī)定的相關(guān)法律法規(guī)，望雙方共同遵守。 此協(xié)議一式二份，甲方雙方各持一份，雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 3
合同編號(hào)：_______________
甲方
名稱：_________
地址：_________
法定代表人：_________
乙方
姓名：____________________
性別：__________________
民族：____________________
文化程度：_______________
籍貫：____________________
身份證號(hào)碼：________________
住址：______________________
聯(lián)系方式：__________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守。
第1條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在公司從事______________工作。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。
第2條合同期限
2.1本合同有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，期限為________年________月。期滿后，經(jīng)
雙方同意，可以續(xù)約。
2.2本合同沒有試用期。
第3條勞動(dòng)時(shí)間
3.1保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作時(shí)間由□乙方自行或□甲方安排。
第4條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律
4.1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。
4.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理，或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
第5條兼職勞動(dòng)報(bào)酬
5.1乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：每月______________元(大寫______________元整)。
5.2甲方于每月日前以人民幣形式一次性向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
5.3甲方不承擔(dān)乙方其他任何社保、福利待遇，不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的.任何醫(yī)療費(fèi)用。
第6條保密義務(wù)
合同期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
第7條合同終止
以下情形發(fā)生時(shí)，本合同終止：
7.1合同期限屆滿;
7.2在合同有效期內(nèi)，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可解除勞動(dòng)合同，但需要提前30日通知對(duì)方。
7.3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責(zé)任，甲方可以單方終止合同，且無需再通知乙方。
7.4乙方承諾沒有傳染病、抑郁癥、精神障礙、遺傳病等不適應(yīng)相關(guān)工作的疾病，不隱瞞病情。如因隱瞞病情給甲乙雙方造成的損失，乙方愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并自動(dòng)申請(qǐng)離職，解除勞動(dòng)合同。第8條其他
8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
8.2本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
法定代表人：_________
______年____月____日______年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 4
甲方：
乙方：
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議，達(dá)成以下幾條合同：
一、甲方聘用乙方到修理廠做修理技術(shù)工，甲方提供場(chǎng)地、水、電、生活費(fèi)用及修理工具，如有乙方使用工具不當(dāng)造成工具損壞，能修復(fù)達(dá)到工具能正常使用就修復(fù)，不能修復(fù)由乙方負(fù)責(zé)賠償，丟失都由乙方負(fù)責(zé)。
二、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，違反國(guó)家法律、法規(guī)乙方自己承擔(dān)，遵守廠內(nèi)每一條規(guī)定，尊重他(她)人，互相團(tuán)結(jié)一致，愛護(hù)公共財(cái)物，損壞照價(jià)賠償。
三、各工種、崗位要做好使用工具的日常修理、維護(hù)、保養(yǎng)和清潔工作，做到各種設(shè)備使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
四、主修師傅要對(duì)客戶維修車輛報(bào)修以外項(xiàng)目進(jìn)行檢查，注意發(fā)現(xiàn)問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)報(bào)辦公室或業(yè)務(wù)主管跟客戶聯(lián)系、協(xié)商維修。
五、甲、乙雙方必須誠(chéng)信合作，雙方簽訂二年合同時(shí)間，從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。在此期間，甲方必須遵守協(xié)議規(guī)定，如乙方做到誠(chéng)信合作，甲方不得找任何條件、借口辭退乙方。如乙方在此期間不誠(chéng)信合作、來車不修，每天不在本廠守候，故意請(qǐng)假太長(zhǎng)，對(duì)待客戶服務(wù)不好，輕者給予警告，重者自覺退出本廠，并扣出在此期間工資。
六、乙方必須安全操作，要排除危險(xiǎn)性后再作業(yè)，乙方一定要購(gòu)買意外保險(xiǎn)。
七、工資問題。在_____年_____月_____日至_____年_____月_____日乙方工資為_____元，在此期間滿后，下年工資雙方協(xié)議，符合實(shí)際為準(zhǔn)。年底扣下_____工資作為下年信譽(yù)金，下年乙方誠(chéng)心合作，甲方再把扣下工資付給乙方，來回循環(huán)，直到合同期滿。
此協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各持一份，證明人持一份，經(jīng)三方簽字按手印后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 5
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車維修服務(wù)有限公司
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期____個(gè)月（自____年____月____日起至____年____月____日止）。試用期內(nèi)，乙方若被證明不符合錄用條件（如維修技術(shù)不達(dá)標(biāo)、違反安全操作規(guī)范），甲方可解除本合同。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
工作崗位：乙方擔(dān)任汽車維修技術(shù)人員，負(fù)責(zé)汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、電路、底盤等系統(tǒng)的檢測(cè)、維修與保養(yǎng)，具體包括：
按維修工單準(zhǔn)確診斷車輛故障，制定維修方案并實(shí)施；
嚴(yán)格遵守汽車維修工藝標(biāo)準(zhǔn)，確保維修質(zhì)量（如維修后車輛故障排除率≥98%）；
記錄維修過程與所用配件，填寫《維修記錄表》并提交甲方存檔。
工作地點(diǎn)：甲方位于 __ 市 __ 區(qū)的主維修廠區(qū)；因業(yè)務(wù)需要，乙方需配合到甲方指定的分支機(jī)構(gòu)（如 __ 市 __ 縣維修站）支援，每月支援次數(shù)不超過 2 次，每次不超過 3 天，甲方需提前 3 天通知乙方。
三、工作時(shí)間與休息休假
乙方實(shí)行 “標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制”，每日工作 8 小時(shí)（上午 9:00-12:00，下午 13:30-18:30），每周工作 5 天（周一至周五），周六、周日為休息日。
因維修業(yè)務(wù)旺季（如春節(jié)前 1 個(gè)月、國(guó)慶假期前后）需要加班的，甲方需提前 1 天通知乙方，加班時(shí)長(zhǎng)每月不超過 36 小時(shí)；甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)（工作日加班按 1.5 倍工資，休息日加班按 2 倍工資，法定節(jié)假日加班按 3 倍工資），或與乙方協(xié)商安排補(bǔ)休（補(bǔ)休應(yīng)在加班后 1 個(gè)月內(nèi)完成）。
乙方依法享有法定節(jié)假日、帶薪年休假（滿 1 年不滿 10 年享 5 天，滿 10 年不滿 20 年享 10 天）、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期，休假需提前向甲方提交申請(qǐng)，經(jīng)審批后方可執(zhí)行。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方試用期工資為每月 __ 元（不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的 120%）；試用期滿后，實(shí)行 “基本工資 + 績(jī)效工資 + 提成” 薪酬結(jié)構(gòu)：
基本工資：每月 __ 元；
績(jī)效工資：每月 __ 元，根據(jù)乙方維修質(zhì)量（客戶投訴率、返修率）、工作效率（每月完成維修工單數(shù)量）考核發(fā)放；
提成：按維修工單金額的 _% 計(jì)算（如發(fā)動(dòng)機(jī)大修工單提成 _%，常規(guī)保養(yǎng)工單提成 _%），每月與工資一同發(fā)放。
甲方每月 15 日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資（工資卡賬號(hào)：__________），不得無故拖欠或克扣；若遇法定節(jié)假日，發(fā)薪日期順延至節(jié)后首個(gè)工作日。
甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金），個(gè)人承擔(dān)部分由甲方從乙方工資中代扣代繳，繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)厣绫２块T規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的維修工具（如扳手、診斷儀、舉升機(jī)）、防護(hù)用品（如安全帽、防滑鞋、絕緣手套），并定期對(duì)工具設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù)，確保安全可用。
甲方對(duì)乙方進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)（如維修操作規(guī)程、消防安全知識(shí)、觸電應(yīng)急處理），并定期組織安全演練；乙方需嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)范，嚴(yán)禁違規(guī)作業(yè)，若因乙方違規(guī)操作導(dǎo)致自身或他人傷害，乙方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
甲方為乙方提供職業(yè)技能提升培訓(xùn)（如新能源汽車維修技術(shù)、最新診斷設(shè)備使用），培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)；若培訓(xùn)后乙方在合同期內(nèi)提前離職，需按未履行合同期限比例賠償培訓(xùn)費(fèi)用（如培訓(xùn)費(fèi)用 __ 元，合同期剩余 1 年，需賠償 __ 元）。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
乙方提前 30 日以書面形式通知甲方，或試用期內(nèi)提前 3 日通知甲方，可解除本合同；若乙方因個(gè)人原因擅自離職，給甲方造成損失（如未完成維修工單導(dǎo)致客戶流失），需承擔(dān)賠償責(zé)任。
乙方有下列情形之一的'，甲方可解除本合同：
嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度（如連續(xù)曠工 3 天、挪用維修配件）；
嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失（損失金額≥__ 元）；
被依法追究刑事責(zé)任。
本合同期滿，若甲乙雙方未續(xù)簽，合同自動(dòng)終止；甲方應(yīng)在終止后 15 日內(nèi)為乙方辦理社保轉(zhuǎn)移、檔案轉(zhuǎn)移等手續(xù)，并出具《解除 / 終止勞動(dòng)合同證明》。
七、其他條款
乙方在工作中接觸的甲方商業(yè)秘密（如客戶信息、維修技術(shù)手冊(cè)、定價(jià)策略），需承擔(dān)保密義務(wù)，合同期內(nèi)及離職后 2 年內(nèi)不得泄露；若違反保密約定，需向甲方支付違約金 __ 元，并賠償由此造成的損失。
本合同未盡事宜，按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)執(zhí)行；若雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__ 汽車維修服務(wù)有限公司
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 6
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車維修廠
經(jīng)營(yíng)者：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為以完成一定任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至乙方完成學(xué)徒培訓(xùn)（達(dá)到獨(dú)立完成常規(guī)保養(yǎng)、簡(jiǎn)單故障維修能力）止，培訓(xùn)周期預(yù)計(jì)____個(gè)月（最長(zhǎng)不超過 12 個(gè)月）。
二、工作內(nèi)容與培訓(xùn)要求
工作崗位：乙方擔(dān)任汽車維修學(xué)徒，在甲方指定師傅（需具備 5 年以上維修經(jīng)驗(yàn)、持有中級(jí)及以上汽車維修工證書）指導(dǎo)下開展工作，主要內(nèi)容包括：
協(xié)助師傅完成車輛清洗、配件整理、工具擺放等輔助工作；
學(xué)習(xí)汽車基礎(chǔ)構(gòu)造（發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、電路系統(tǒng)）、常規(guī)保養(yǎng)流程（機(jī)油更換、輪胎換位、濾芯更換）；
在師傅監(jiān)護(hù)下嘗試簡(jiǎn)單維修操作（如更換剎車片、檢查電瓶電量），禁止獨(dú)立進(jìn)行復(fù)雜維修（如發(fā)動(dòng)機(jī)拆解、變速箱維修）。
培訓(xùn)目標(biāo)：培訓(xùn)期滿后，乙方需達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)：
能獨(dú)立完成汽車常規(guī)保養(yǎng)（如換機(jī)油、檢查剎車油）；
能初步診斷常見故障（如發(fā)動(dòng)機(jī)異響、電瓶虧電）；
熟悉維修工具使用規(guī)范，掌握基本安全操作技能。
甲方每月對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)考核（理論考試占 40%，實(shí)操考核占 60%），考核不合格的，可延長(zhǎng)培訓(xùn)期 1 個(gè)月（延長(zhǎng)次數(shù)不超過 2 次）；若延長(zhǎng)后仍不合格，甲方可解除本合同。
三、工作時(shí)間與休息
乙方實(shí)行 “學(xué)徒工時(shí)制”，每日工作不超過 8 小時(shí)（上午 9:00-12:00，下午 13:30-18:30），每周工作不超過 44 小時(shí)，每周至少休息 1 天。
因甲方業(yè)務(wù)需要安排乙方加班的，每月加班時(shí)長(zhǎng)不超過 20 小時(shí)，甲方需向乙方支付加班費(fèi)（按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的 1.5 倍計(jì)算），或安排補(bǔ)休（補(bǔ)休與加班時(shí)長(zhǎng) 1:1 折算）。
乙方依法享有法定節(jié)假日休假權(quán)利，休假期間甲方需按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的 80% 支付生活費(fèi)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利
培訓(xùn)期間，甲方每月向乙方支付學(xué)徒生活費(fèi) __ 元（不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的 80%），每月 20 日以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放（工資卡賬號(hào)：__________），不得拖欠。
培訓(xùn)期滿且乙方考核合格，甲方若錄用乙方為正式維修人員，需簽訂新的勞動(dòng)合同，工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)仄嚲S修初級(jí)工平均工資（不低于 __ 元 / 月），并依法繳納社保。
甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐（每日 2 餐）、住宿（4 人間，配備空調(diào)、熱水器），住宿期間乙方需遵守甲方宿舍管理制度（如禁止私拉電線、按時(shí)熄燈）。
甲方為乙方提供培訓(xùn)所需教材、工具（如維修手冊(cè)、基礎(chǔ)工具套裝），培訓(xùn)結(jié)束后，工具歸乙方所有，教材需歸還甲方。
五、勞動(dòng)保護(hù)與安全
甲方為乙方提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品（如手套、工作服、護(hù)目鏡），并對(duì)乙方進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)（如舉升機(jī)使用安全、電器防火知識(shí)），乙方需嚴(yán)格遵守，若違規(guī)操作導(dǎo)致自身受傷，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
甲方維修廠區(qū)需配備急救箱（含消毒藥水、繃帶、創(chuàng)可貼），若乙方在工作中輕微受傷，可及時(shí)處理；若受傷嚴(yán)重，甲方需立即送醫(yī)治療，并按《工傷保險(xiǎn)條例》辦理工傷認(rèn)定與賠償。
禁止乙方在維修廠區(qū)吸煙、違規(guī)使用明火，禁止觸碰未斷電的電器設(shè)備、未固定的`舉升車輛，確保工作環(huán)境安全。
六、合同的解除與終止
乙方若因個(gè)人原因（如身體不適、家庭變故）需提前終止合同，需提前 15 日書面通知甲方，并完成工作交接（如歸還工具、教材）；若乙方擅自離職，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月生活費(fèi)的 20% 作為損失賠償。
乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，且不支付任何補(bǔ)償：
嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度（如連續(xù)曠工 2 天、偷拿維修配件）；
不聽從師傅指導(dǎo)，違規(guī)操作導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失（如損壞維修設(shè)備、劃傷客戶車輛）；
被依法追究行政責(zé)任或刑事責(zé)任。
培訓(xùn)期滿，若乙方考核合格，雙方協(xié)商續(xù)簽正式勞動(dòng)合同；若考核不合格或乙方不愿續(xù)簽，合同自動(dòng)終止，甲方需為乙方出具《學(xué)徒培訓(xùn)證明》，注明培訓(xùn)內(nèi)容與考核結(jié)果。
七、其他條款
本合同未盡事宜，按國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；雙方發(fā)生爭(zhēng)議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（甲方蓋章）之日起生效。
甲方（蓋章）：__ 汽車維修廠
經(jīng)營(yíng)者（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 7
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車 4S 店（__ 品牌授權(quán)服務(wù)中心）
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
職稱：中級(jí)汽車維修工（證書編號(hào)：______）
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為無固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起生效；若乙方在簽訂本合同前已在甲方工作滿 3 年，工齡連續(xù)計(jì)算。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
工作崗位：乙方擔(dān)任汽車維修技術(shù)骨干，負(fù)責(zé)高端車型（如 __ 品牌豪華系列）、復(fù)雜故障（如混動(dòng)系統(tǒng)故障、電子控制系統(tǒng)故障）的維修，同時(shí)承擔(dān)技術(shù)指導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)，具體包括：
主導(dǎo)疑難故障診斷與維修（如發(fā)動(dòng)機(jī)異響、變速箱換擋頓挫），制定詳細(xì)維修方案，確保維修成功率≥99%；
指導(dǎo)初級(jí)、中級(jí)維修人員開展工作（如示范混動(dòng)車輛電池檢測(cè)流程），每月開展不少于 2 次內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)；
參與甲方維修工藝優(yōu)化（如簡(jiǎn)化 __ 車型保養(yǎng)流程）、配件采購(gòu)建議（如推薦優(yōu)質(zhì)濾芯品牌），每月提交 1 份技術(shù)改進(jìn)報(bào)告；
對(duì)接廠家技術(shù)支持部門，反饋車輛維修過程中的共性問題，協(xié)助廠家制定解決方案。
工作要求：乙方需保持技術(shù)更新，每年參加不少于 1 次廠家組織的高端車型維修培訓(xùn)（如新能源汽車維修技術(shù)升級(jí)培訓(xùn)），并將培訓(xùn)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為內(nèi)部培訓(xùn)資料，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。
三、工作時(shí)間與考核
乙方實(shí)行 “彈性工時(shí)制”（經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批），每日工作原則上不超過 8 小時(shí)，每周工作不超過 40 小時(shí)；因處理緊急維修任務(wù)（如客戶車輛故障導(dǎo)致無法行駛、廠家售后時(shí)效要求）需要加班的，甲方需提前通知乙方，加班后可優(yōu)先安排補(bǔ)休（補(bǔ)休有效期 3 個(gè)月），若無法補(bǔ)休，按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。
甲方對(duì)乙方實(shí)行 “季度考核 + 年度考核”，考核指標(biāo)包括：
技術(shù)指標(biāo)：復(fù)雜故障維修完成率、客戶滿意度（≥95 分）、返修率（≤1%）；
管理指標(biāo)：團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)完成率、技術(shù)改進(jìn)方案采納數(shù)；
考核結(jié)果分為 “優(yōu)秀”“合格”“不合格”，優(yōu)秀者可獲得季度獎(jiǎng)金（__ 元）、年度晉升機(jī)會(huì)；不合格者需參加為期 1 個(gè)月的'專項(xiàng)培訓(xùn)，培訓(xùn)后仍不合格的，甲方可調(diào)整乙方崗位（如轉(zhuǎn)為普通維修人員）。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與激勵(lì)
乙方工資實(shí)行 “固定工資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 技術(shù)津貼 + 年終分紅” 結(jié)構(gòu)：
固定工資：每月 __ 元（不低于當(dāng)?shù)仄嚲S修中級(jí)工平均工資的 150%）；
績(jī)效獎(jiǎng)金：每月 __ 元，根據(jù)季度考核結(jié)果發(fā)放（優(yōu)秀發(fā) 120%，合格發(fā) 100%，不合格發(fā) 50%）；
技術(shù)津貼：每月 __ 元（因乙方持有中級(jí)職稱且承擔(dān)技術(shù)指導(dǎo)職責(zé)），若乙方考取高級(jí)汽車維修工證書，津貼增加至 __ 元；
年終分紅：按甲方年度維修業(yè)務(wù)利潤(rùn)的 _% 計(jì)算（需扣除成本與稅費(fèi)），次年 1 月發(fā)放。
甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金（按當(dāng)?shù)刈罡呃U費(fèi)基數(shù)上限執(zhí)行），并額外購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)（如意外傷害險(xiǎn)、重大疾病險(xiǎn)），保費(fèi)由甲方承擔(dān)。
乙方享受 “技術(shù)骨干福利”：每年帶薪技術(shù)深造假期 15 天（用于參加培訓(xùn)、行業(yè)展會(huì)），報(bào)銷培訓(xùn)差旅費(fèi)（含交通費(fèi)、住宿費(fèi)）；每 2 年發(fā)放 1 次工具更新補(bǔ)貼（__ 元，用于購(gòu)買高端維修工具）。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)發(fā)展
甲方為乙方提供專屬維修工位（配備高端診斷設(shè)備，如 __ 品牌專用電腦檢測(cè)儀）、定制防護(hù)用品（如防油污工作服、防靜電手套），并定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)維護(hù)，確保符合維修精度要求。
甲方為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：若乙方連續(xù) 3 年考核優(yōu)秀，可晉升為 “維修技術(shù)主管”，負(fù)責(zé)管理維修團(tuán)隊(duì)、制定維修管理制度；若乙方在技術(shù)領(lǐng)域有重大突破（如解決廠家未公開的共性故障），甲方可申報(bào) “企業(yè)技術(shù)能手”，并給予一次性獎(jiǎng)金 __ 元。
甲方支持乙方參與行業(yè)競(jìng)賽（如全國(guó)汽車維修職業(yè)技能大賽），參賽期間按正常出勤發(fā)放工資，若獲得獎(jiǎng)項(xiàng)，甲方給予等額獎(jiǎng)金（如獲市級(jí)一等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì) __ 元）。
六、合同的解除與違約責(zé)任
乙方提前 30 日書面通知甲方可解除本合同，但需完成工作交接（如移交技術(shù)資料、指導(dǎo)接替人員熟悉工作）；若乙方在合同期內(nèi)提前離職，且未完成交接導(dǎo)致甲方損失（如客戶車輛維修延誤），需賠償損失（按實(shí)際損失金額計(jì)算，最高不超過乙方 3 個(gè)月工資）。
甲方若無故拖欠乙方工資（超過 30 日）、未按約定提供勞動(dòng)條件（如未配備必要診斷設(shè)備），乙方可立即解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（按乙方工作年限，每滿 1 年支付 1 個(gè)月工資）。
乙方若泄露甲方商業(yè)秘密（如廠家未公開的維修技術(shù)、客戶高端車型信息），需向甲方支付違約金 __ 元，并賠償由此造成的損失（如客戶流失、廠家處罰）。
七、其他條款
本合同未盡事宜，按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及甲方規(guī)章制度執(zhí)行；甲方規(guī)章制度需向乙方公示，乙方簽字確認(rèn)已知曉。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__ 汽車 4S 店
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 8
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車救援服務(wù)有限公司
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
駕駛證：C1 及以上（證號(hào)：______）
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止；因外派工作特殊性，合同期內(nèi)乙方需接受甲方跨省 / 市調(diào)配，單次外派時(shí)長(zhǎng)不超過 6 個(gè)月。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
工作崗位：乙方擔(dān)任汽車維修外派服務(wù)人員，負(fù)責(zé)車輛現(xiàn)場(chǎng)救援、故障診斷與應(yīng)急維修，具體包括：
接到派單后，40 分鐘內(nèi)出發(fā)（市區(qū)范圍）、2 小時(shí)內(nèi)抵達(dá)（周邊城市），攜帶標(biāo)準(zhǔn)化維修工具包（含應(yīng)急電源、備胎、簡(jiǎn)易診斷儀）；
現(xiàn)場(chǎng)處理常見故障（如電瓶搭電、輪胎更換、油路疏通），無法現(xiàn)場(chǎng)修復(fù)的，協(xié)助將車輛拖至甲方合作維修廠；
填寫《外派服務(wù)記錄表》，記錄服務(wù)時(shí)間、故障類型、維修措施及客戶評(píng)價(jià)，回崗后提交甲方審核。
工作地點(diǎn)：以甲方總部為基地，覆蓋 __ 省全域；外派至其他省份時(shí)，甲方需提前 7 天書面通知乙方，明確外派地點(diǎn)、任務(wù)及期限。
三、工作時(shí)間與安全
乙方實(shí)行 “輪班制 + 待命制”：每日分為 3 個(gè)班次（早班 8:00-16:00、中班 16:00-24:00、夜班 0:00-8:00），每月輪換；非當(dāng)班時(shí)間需保持手機(jī)暢通，緊急救援（如高速路車輛故障）需 1 小時(shí)內(nèi)響應(yīng)。
甲方為乙方購(gòu)買 “人身意外傷害險(xiǎn) + 第三者責(zé)任險(xiǎn)”（保額分別為 50 萬元、100 萬元），保費(fèi)由甲方承擔(dān)；乙方外派期間產(chǎn)生的交通費(fèi)用（油費(fèi)、過路費(fèi)）、住宿費(fèi)用（標(biāo)準(zhǔn)：150 元 / 天），憑票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷，每月 10 日前提交報(bào)銷申請(qǐng)。
乙方需遵守交通規(guī)則，駕駛甲方提供的救援車輛（車牌號(hào)：____）時(shí)嚴(yán)禁酒駕、疲勞駕駛；車輛定期保養(yǎng)由甲方負(fù)責(zé)，乙方發(fā)現(xiàn)車輛故障需立即報(bào)備，不得擅自維修。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方工資實(shí)行 “底薪 + 服務(wù)提成 + 外派補(bǔ)貼” 結(jié)構(gòu)：
底薪：每月 __ 元（不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）；
提成：按單次服務(wù)收費(fèi)金額的 15% 計(jì)算（如搭電服務(wù)收費(fèi) 100 元，提成 15 元；拖車服務(wù)收費(fèi) 500 元，提成 75 元）；
外派補(bǔ)貼：跨省外派每日補(bǔ)貼 80 元，省內(nèi)跨市每日補(bǔ)貼 50 元，隨當(dāng)月工資發(fā)放。
甲方每月 20 日通過銀行轉(zhuǎn)賬支付乙方上月工資（工資卡賬號(hào)：__________），外派期間若遇節(jié)假日，工資提前至節(jié)前發(fā)放。
乙方依法享受社保（五險(xiǎn)），繳費(fèi)基數(shù)按乙方上年度月平均工資計(jì)算，個(gè)人承擔(dān)部分由甲方代扣代繳。
五、合同解除與終止
乙方外派期間若因個(gè)人原因無法繼續(xù)工作，需提前 15 日書面通知甲方，并協(xié)助甲方安排人員接替，否則需賠償甲方因臨時(shí)調(diào)人產(chǎn)生的`費(fèi)用（不超過乙方 1 個(gè)月工資）。
乙方有下列情形之一的，甲方可解除合同：
多次未按時(shí)響應(yīng)救援（月累計(jì) 3 次及以上）；
因違規(guī)駕駛導(dǎo)致救援車輛損壞或造成第三方損失；
被客戶有效投訴 3 次及以上（如服務(wù)態(tài)度惡劣、維修技術(shù)不達(dá)標(biāo)）。
合同期滿，若甲方不再續(xù)簽，需提前 30 日通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（按乙方工作年限，每滿 1 年支付 1 個(gè)月工資）。
六、其他條款
甲方為乙方提供外派前培訓(xùn)（如異地救援流程、特殊天氣維修技巧），培訓(xùn)不合格者不得上崗；
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：__ 汽車救援服務(wù)有限公司
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 9
甲方（用人單位）
名稱：__ 新能源汽車售后服務(wù)中心
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
資質(zhì)：新能源汽車維修資格證（證號(hào)：______）
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期 2 個(gè)月（試用期內(nèi)乙方需通過新能源電池維修專項(xiàng)考核）。
二、工作內(nèi)容與要求
工作崗位：乙方擔(dān)任新能源汽車維修技師，負(fù)責(zé)純電動(dòng) / 混動(dòng)汽車的`三電系統(tǒng)（電池、電機(jī)、電控）檢測(cè)與維修，具體包括：
使用專用診斷設(shè)備（如電池均衡儀、電機(jī)檢測(cè)儀）排查故障，出具維修方案，確保三電系統(tǒng)維修合格率 100%；
嚴(yán)格遵守高壓安全操作規(guī)范（如佩戴絕緣手套、使用絕緣工具），維修后需進(jìn)行高壓漏電測(cè)試，數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo)方可交車；
記錄電池衰減數(shù)據(jù)、電機(jī)運(yùn)行參數(shù)，每月提交《新能源汽車維修分析報(bào)告》，為甲方優(yōu)化服務(wù)提供依據(jù)。
技能要求：乙方需每年參加甲方組織的新能源技術(shù)升級(jí)培訓(xùn)（如 800V 高壓平臺(tái)維修、電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)維護(hù)），培訓(xùn)后需通過考核，未通過者暫停三電系統(tǒng)維修權(quán)限，直至補(bǔ)考合格。
三、工作時(shí)間與勞動(dòng)保護(hù)
乙方實(shí)行 “標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制”，每日工作 8 小時(shí)（9:00-18:00，含 1 小時(shí)午餐時(shí)間），每周工作 5 天，周末輪休（每月輪休不超過 4 天）。
甲方為乙方提供專項(xiàng)防護(hù)裝備：絕緣等級(jí)不低于 1000V 的手套、絕緣鞋、絕緣扳手，每 6 個(gè)月更換 1 次；維修車間配備高壓應(yīng)急斷電裝置、滅火器材，每月檢查 1 次，確保完好。
乙方若在工作中接觸電池電解液等有害物質(zhì)，甲方每月發(fā)放 150 元健康補(bǔ)貼；每年組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康體檢（重點(diǎn)檢查血常規(guī)、肝腎功能），體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方試用期工資每月 __ 元，試用期滿后實(shí)行 “基本工資 + 績(jī)效 + 專項(xiàng)補(bǔ)貼” 結(jié)構(gòu)：
基本工資：每月 __ 元；
績(jī)效工資：每月 __ 元，根據(jù)維修效率（每月完成三電系統(tǒng)維修工單數(shù)量）、返修率（≤0.5%）考核發(fā)放；
專項(xiàng)補(bǔ)貼：持有新能源維修資格證每月補(bǔ)貼 300 元，若考取高級(jí)資格證，補(bǔ)貼增至 500 元。
甲方每月 15 日發(fā)放工資，若乙方參與緊急維修（如客戶車輛電池故障需 24 小時(shí)內(nèi)修復(fù)），每次額外發(fā)放 200 元應(yīng)急補(bǔ)貼。
五、合同解除與違約責(zé)任
乙方若因個(gè)人原因離職，需提前 30 日書面通知甲方，并移交三電系統(tǒng)維修技術(shù)資料（如故障排查手冊(cè)、設(shè)備操作流程），不得擅自帶走或銷毀。
乙方若違反高壓安全操作規(guī)范，導(dǎo)致設(shè)備損壞或自身受傷，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月績(jī)效工資的 50%；若造成重大安全事故，甲方可解除合同并追究賠償責(zé)任。
本合同未盡事宜，按《新能源汽車維修服務(wù)規(guī)范》及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
甲方（蓋章）：__ 新能源汽車售后服務(wù)中心
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 10
甲方（用人單位）
名稱：__ 社區(qū)汽車維修站
經(jīng)營(yíng)者：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
職業(yè)：在職汽車維修技師（兼職）
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為非全日制勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，乙方每周工作不超過 24 小時(shí)，具體工作時(shí)間由雙方提前 1 周協(xié)商確定（如周六 9:00-18:00、周日 9:00-15:00）。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
工作崗位：乙方擔(dān)任兼職維修技師，負(fù)責(zé)汽車常規(guī)保養(yǎng)（換機(jī)油、濾芯、輪胎補(bǔ)氣）、簡(jiǎn)單故障維修（如更換剎車片、燈泡），不承擔(dān)三電系統(tǒng)、發(fā)動(dòng)機(jī)大修等復(fù)雜任務(wù)。
工作地點(diǎn)：甲方社區(qū)維修站（__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)），乙方不得私自承接甲方以外的維修業(yè)務(wù)，不得泄露甲方客戶信息。
三、勞動(dòng)報(bào)酬與支付
乙方勞動(dòng)報(bào)酬按 “小時(shí)工資 + 計(jì)件提成” 計(jì)算：
小時(shí)工資：__ 元 / 小時(shí)（不低于當(dāng)?shù)胤侨罩朴霉ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）；
計(jì)件提成：完成 1 單常規(guī)保養(yǎng)提成 50 元，完成 1 單簡(jiǎn)單故障維修提成 30-80 元（按維修難度分級(jí)）。
甲方每周日以現(xiàn)金或微信轉(zhuǎn)賬方式支付乙方本周報(bào)酬，乙方需簽字確認(rèn)收款；若乙方當(dāng)月工作時(shí)長(zhǎng)超過 80 小時(shí)，甲方為乙方購(gòu)買意外傷害險(xiǎn)（保費(fèi)由甲方承擔(dān)）。
四、雙方權(quán)利與義務(wù)
甲方為乙方提供維修工具與防護(hù)用品（手套、工作服），乙方需妥善保管，損壞需按成本價(jià)賠償；
乙方需遵守甲方安全操作規(guī)范，若因違規(guī)操作導(dǎo)致客戶車輛損壞，需承擔(dān)維修費(fèi)用的' 50%；
乙方若無法按約定時(shí)間到崗，需提前 24 小時(shí)通知甲方，無故缺勤每次扣除當(dāng)日?qǐng)?bào)酬的 50%。
五、合同解除
雙方均可提前 3 日通知對(duì)方解除合同，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；
乙方若被客戶有效投訴 2 次及以上，或連續(xù) 3 次無故遲到，甲方可立即解除合同。
甲方（蓋章）：__ 社區(qū)汽車維修站
經(jīng)營(yíng)者（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 11
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車美容維修連鎖店
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為季節(jié)性勞動(dòng)合同，自____年____月____日（春節(jié)前 2 個(gè)月）起至____年____月____日（春節(jié)后 1 個(gè)月）止，合同期內(nèi)為甲方維修業(yè)務(wù)旺季，乙方需全職在崗。
二、工作內(nèi)容與時(shí)間
工作崗位：乙方擔(dān)任維修助理，協(xié)助正式技師完成車輛清洗、配件傳遞、工具整理、客戶引導(dǎo)等工作，可在技師指導(dǎo)下進(jìn)行簡(jiǎn)單保養(yǎng)操作（如添加玻璃水、檢查胎壓）。
工作時(shí)間：每日工作 10 小時(shí)（8:00-18:00，含 1 小時(shí)午餐時(shí)間），每周休息 1 天，具體休息日期由甲方提前安排。
三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利
乙方工資每月 __ 元（含加班費(fèi)），甲方每月 10 日發(fā)放上月工資；春節(jié)期間（除夕至初三）在崗的，每日額外發(fā)放 300 元節(jié)日補(bǔ)貼。
甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐（每日 2 餐）、住宿（6 人間，配備空調(diào)），并發(fā)放防寒工作服 1 套（合同期滿后歸乙方所有）。
四、合同終止與補(bǔ)償
合同期滿自動(dòng)終止，甲方需在終止后 5 日內(nèi)結(jié)清乙方全部工資；
若乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀（無客戶投訴、全勤），甲方額外支付 500 元獎(jiǎng)金；若乙方提前離職，需扣除當(dāng)月工資的 20% 作為損失賠償。
甲方（蓋章）：__ 汽車美容維修連鎖店
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 12
甲方（用人單位）
名稱：__ 大型汽車維修廠
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
工作經(jīng)驗(yàn)：5 年以上汽車維修管理經(jīng)驗(yàn)
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為無固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起生效，試用期 3 個(gè)月（試用期內(nèi)乙方需完成維修團(tuán)隊(duì)搭建與流程優(yōu)化）。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
工作崗位：乙方擔(dān)任維修主管，負(fù)責(zé)全廠維修業(yè)務(wù)管理，具體包括：
制定維修團(tuán)隊(duì)排班計(jì)劃，合理分配工單（確保每位技師日均工單不超過 5 單）；
監(jiān)督維修質(zhì)量，每日抽查 10% 的維修工單，確保返修率≤1%；
管理維修配件庫存（如制定采購(gòu)計(jì)劃、控制庫存周轉(zhuǎn)率≥3 次 / 月），降低配件損耗；
處理客戶投訴，24 小時(shí)內(nèi)給出解決方案，客戶滿意度需≥95%；
每月組織維修團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)（如新技術(shù)學(xué)習(xí)、安全規(guī)范強(qiáng)化），提升團(tuán)隊(duì)技能。
三、勞動(dòng)報(bào)酬與激勵(lì)
乙方工資實(shí)行 “底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年度分紅” 結(jié)構(gòu)：
底薪：每月 __ 元；
績(jī)效獎(jiǎng)金：每月 __ 元，根據(jù)維修廠月度營(yíng)收（達(dá)標(biāo)率≥90%）、客戶滿意度（≥95%）考核發(fā)放；
年度分紅：若維修廠年度利潤(rùn)增長(zhǎng) 10% 以上，乙方可獲得增長(zhǎng)部分的 5% 作為分紅。
甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金（按當(dāng)?shù)刈罡呋鶖?shù)），并提供年度體檢、帶薪年假 15 天、交通補(bǔ)貼 1000 元 / 月。
四、合同解除
乙方若連續(xù) 2 個(gè)月未完成績(jī)效目標(biāo)，甲方可降薪 20% 或調(diào)整崗位；
乙方若因管理失職導(dǎo)致維修廠重大損失（如配件失竊、客戶集體投訴），甲方可解除合同并追究賠償責(zé)任。
甲方（蓋章）：__ 大型汽車維修廠
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
汽車維修勞動(dòng)合同 13
甲方（用人單位）
名稱：__ 汽車維修配件中心（配套維修廠）
法定代表人：__
地址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
乙方（勞動(dòng)者）
姓名：__
身份證號(hào)：____________
技能：熟悉汽車配件型號(hào)、庫存管理系統(tǒng)操作
住址：__ 市 __ 區(qū) __ 路 __ 號(hào)
聯(lián)系電話：__-____
一、合同期限
本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，試用期 1 個(gè)月。
二、工作內(nèi)容與要求
工作崗位：乙方擔(dān)任配件管理員，負(fù)責(zé)維修配件的采購(gòu)、入庫、出庫、盤點(diǎn)與庫存管理，具體包括：
根據(jù)維修廠工單需求，提前 3 天采購(gòu)常用配件（如機(jī)油、濾芯、剎車片），確保庫存滿足 7 天用量；
配件入庫時(shí)需核對(duì)型號(hào)、數(shù)量、質(zhì)量（如檢查包裝是否完好、有無防偽標(biāo)識(shí)），登記《配件入庫單》；
維修技師領(lǐng)用配件時(shí)，需憑工單出庫，登記《配件出庫單》，禁止無單領(lǐng)用；
每月底進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，確保賬物相符，盤盈盤虧需在 3 日內(nèi)查明原因并上報(bào)。
工作要求：乙方需熟練使用庫存管理系統(tǒng)（如 ERP 系統(tǒng)），每月提交《配件庫存分析報(bào)告》，提出成本優(yōu)化建議（如減少滯銷配件采購(gòu)）。
三、勞動(dòng)報(bào)酬與保護(hù)
乙方試用期工資每月 __ 元，試用期滿后每月 __ 元，甲方每月 15 日發(fā)放工資；若乙方全年庫存準(zhǔn)確率 100%，額外發(fā)放 1000 元年度獎(jiǎng)金。
甲方為乙方提供辦公電腦、庫存管理系統(tǒng)賬號(hào)，并配備配件搬運(yùn)工具（如叉車、手推車），乙方操作叉車需持有叉車駕駛證，無證不得操作。
四、合同解除
乙方若因工作失誤導(dǎo)致配件錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)，或庫存盤點(diǎn)差錯(cuò)率≥3%，甲方可扣除當(dāng)月績(jī)效工資的 30%；
乙方若私自出售配件或收受供應(yīng)商回扣，甲方可立即解除合同，并追究法律責(zé)任。
甲方（蓋章）：__ 汽車維修配件中心
法定代表人（簽字）：__
____年____月____日
乙方（簽字）：__
____年____月____日
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