英文簡(jiǎn)歷：不合格的內(nèi)容說明

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)推薦英文簡(jiǎn)歷寫作技巧

1） "I am the most talented employee my company has ever had." 我是我們公司迄今為止最有才華的員工。

2） "I am the best and most awesome employee in New York City." 我是紐約市最棒的員工。

3） "My last client called me a god." 我的上個(gè)客戶稱我為神。

Whenever possible, quantify your achievements by noting how you helped previous employers increase revenue, cut expenses, or improve productivity. (Example: "Increased territory sales by 150 percent within one year of being named district sales director.") Boldly heralding vague, unverifiable accomplishments is less compelling and often comes across as arrogant.
盡可能的從你是如何幫助上任雇主增加稅收、削減開支、提高產(chǎn)能等方面來量化你的成就。（比如，在一年內(nèi)將區(qū)域銷售額提高了150%，從而被提名為區(qū)域銷售總監(jiān)。）那些模糊而夸張的，無法證實(shí)的成就不僅不會(huì)引人注目，反倒會(huì)讓別人覺得你傲慢自大
 

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