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安全培訓(xùn)計劃

時間:2026-01-29 23:52:19 培訓(xùn)計劃

【精華】安全培訓(xùn)計劃9篇

安全培訓(xùn)計劃 篇1

  一、安全培訓(xùn)計劃

【精華】安全培訓(xùn)計劃9篇

  為貫徹公司的“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”方針,實(shí)現(xiàn)“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”目標(biāo),就必須不斷提高全體員工的質(zhì)量、健康安全意識和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場競爭中生存,發(fā)展。企業(yè)員工培訓(xùn)工作重點(diǎn)是:對在施工過程中與質(zhì)量、職業(yè)安全健康有影響的員工進(jìn)行的培訓(xùn),新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)、特殊工程培訓(xùn)等,培訓(xùn)計劃表見附件1、

  二、培訓(xùn)任務(wù)

  1、相關(guān)員工培訓(xùn)

  公司計劃對所有新進(jìn)入施工現(xiàn)場的員工進(jìn)行職業(yè)安全健康培訓(xùn);對原有部分員工進(jìn)行整合型管理體系的補(bǔ)充培訓(xùn)。

  2、新規(guī)程、規(guī)范培訓(xùn)

  為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。

  3、繼續(xù)教育培訓(xùn)

  根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識更新培訓(xùn)。

  4、新員工的安全教育培訓(xùn)

  對于新進(jìn)員工,為了使他們對企業(yè)有一個全面的了解,能夠盡快達(dá)到上崗要求,擬定對新員工進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識為內(nèi)容的教育培訓(xùn)。

  5、特種作業(yè)人員培訓(xùn)

  根據(jù)市勞動局下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到市勞動局指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時間根據(jù)市勞動局培訓(xùn)點(diǎn)開課時間而定。

  三、安全教育內(nèi)容

  1、安全技能教育

 。1)本崗位使用的設(shè)備、安全防護(hù)裝置的構(gòu)造、性能、作用、實(shí)際操作技能。

  (2)處理意外事故能力和緊急自救、互救技能。

 。3)使用勞動防護(hù)用品、用具的技能。

  2、安全知識教育

 。1)本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)知識。

 。2)一般安全技術(shù)知識。

 。3)專業(yè)安全技術(shù)知識。

  3、安全法規(guī)教育

 。1)國家安全生產(chǎn)法律。

 。2)行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。

  (3)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章。

  4、安全思想教育

 。1)思想教育

 。2)紀(jì)律教育

  四、安全教育的方法:

  1、新職工三級安全教育

  新職工(包括臨時工、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、代培人員和外施隊人員)都必須進(jìn)行企業(yè)(公司)、工地(項(xiàng)目工程現(xiàn)場)和班組的三級安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后,才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位。

  2、特殊工種教育

  《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定:電工作業(yè)等特種作業(yè)。這些工種必須進(jìn)行專門培訓(xùn),考試合格后,持證上崗。

  3、經(jīng)常性安全教育

  經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進(jìn)行。如:安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像、圖片展等形式,力求生動活潑。

  4、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育

  5、職業(yè)健康教育

  6、工人應(yīng)知應(yīng)會考核

  五、安全教育的實(shí)施

  1、施工現(xiàn)場的安全教育(三級安全教育、經(jīng)常性安全教育、換崗及復(fù)工安全教育、應(yīng)知應(yīng)會教育、職業(yè)健康教育)由項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理、安全員、勞資部門共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  2、外施隊工人的安全教育培訓(xùn)使用公司統(tǒng)一教材(教育光盤、試卷)。

  3、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員、外施隊長、的'安全培訓(xùn),由公司安全監(jiān)管部負(fù)責(zé)組織。

  4、未經(jīng)安全教育或考試不合格的職工,任何單位不得安排從事本崗位工作。

  5、教育培訓(xùn)時間:

  a、三級安全教育時間不少于24學(xué)時。

  b、特殊工種教育時間,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進(jìn)行。

  c、經(jīng)常性安全教育時間,根據(jù)施工現(xiàn)場的實(shí)際情況,采用多種形式進(jìn)行。如:黑板報、安全技術(shù)交底、安全會議、安全月、節(jié)假日特殊時期。

  d、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育時間不少于4學(xué)時。

  e、專業(yè)性安全教育:分公司級領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)時間每年不少于8學(xué)時。

  f、職業(yè)健康教育時間不少于8學(xué)時。

  六、實(shí)施措施

  1、充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用:員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,它涉及到各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計劃實(shí)施,可以對員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理,可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。

  2、建立培訓(xùn)、考核與使用、待遇相結(jié)合的制度:凡上級行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,未經(jīng)培訓(xùn)、取證不準(zhǔn)上崗;對企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。

  3、不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定,加強(qiáng)對員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控,保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按《員工培訓(xùn)工作程序》中的規(guī)定進(jìn)行。

  七、幾點(diǎn)要求

  1、各職能部門、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計劃制定出實(shí)施計劃,對所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。

  2、各單位在開工之前應(yīng)填寫《開工報告》,報公司辦公室備案后組織實(shí)施。培訓(xùn)結(jié)束后要填寫《員工內(nèi)培記錄》,并連同資料(培訓(xùn)計劃、開班報告、員工內(nèi)培記錄、試卷等)一起送綜合部存檔。

  3、外送員工參加培訓(xùn),應(yīng)填寫《員工外送培訓(xùn)審批表》,經(jīng)所在單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽屬意見(注明本人實(shí)際工作崗位,符合何各種培訓(xùn)規(guī)定,培訓(xùn)時間如何安排,學(xué)習(xí)費(fèi)用是公費(fèi)、自費(fèi))后,報公司辦公室審批后組織實(shí)施。對已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工按不符合培訓(xùn)管理規(guī)定對待。培訓(xùn)結(jié)束后,由所屬單位辦公室持畢結(jié)業(yè)證書、評價材料等到辦公室備案。

安全培訓(xùn)計劃 篇2

  為加強(qiáng)我公司安全管理,不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì),深入貫徹公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康”方針,確保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),根據(jù)公司20xx年度培訓(xùn)計劃,制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃。

  培訓(xùn)對象包括企業(yè)管理人員和作業(yè)人員。

  培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及安全法規(guī)、操作規(guī)程及規(guī)范、繼續(xù)教育、特種作業(yè)等。

  1、培訓(xùn)內(nèi)容

 。1)法律法規(guī)的培訓(xùn) 為進(jìn)一步加強(qiáng)全員法律意識,定期組織管理人員對新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。

 。2)新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn) 為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行新疆國信準(zhǔn)東項(xiàng)目部質(zhì)量、安全新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。

 。3)繼續(xù)教育培訓(xùn) 根據(jù)公司發(fā)展的需要,對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識更新培訓(xùn)。

  (4)新進(jìn)場人員的教育:為了使他們對公司有一個全面的了解,能夠盡快達(dá)到上崗要求,擬定對新招人員進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識為內(nèi)容的入場教育培訓(xùn)。

  (5)特種作業(yè)人員培訓(xùn) 根據(jù)上級下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時間根據(jù)培訓(xùn)點(diǎn)開課時間而定。

 。6)特殊工種培訓(xùn) 根據(jù)程序文件中的要求,對本年度所有新開工程中的架子工、混凝土工、防水工、電氣焊工及小型機(jī)械操作工進(jìn)行特殊工種培訓(xùn),培訓(xùn)安排根據(jù)各項(xiàng)目部新開工程而定,培訓(xùn)由工程部組織實(shí)施。

  2、實(shí)施措施

  充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用:員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,它涉及到各部室、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計劃實(shí)施,可以對員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理,可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。 建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度:凡上級行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗;對企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。 不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定,加強(qiáng)對員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控,保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按公司培訓(xùn)制度中的規(guī)定進(jìn)行。

  3、要求

  各部室、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計劃制定出實(shí)施計劃,對所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。 外送員工參加培訓(xùn),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)或所屬項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,報公司工程部審批組織實(shí)施。對已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓(xùn)管理規(guī)定。

  4、教育和培訓(xùn)的時間

  根據(jù)建設(shè)主管部門《建筑企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》的要求如下:

  (1) 企業(yè)法人代表、項(xiàng)目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時;

  (2) 專職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時;

  (3) 其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時;

  (4) 特殊工種每年不少于20學(xué)時;

  (5) 其他職工每年不少于15學(xué)時;

  (6) 待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前,接受一次不少于20學(xué)時的培訓(xùn);

  (7) 新工人的公司、項(xiàng)目、班組三級培訓(xùn)教育時間分別不少于15學(xué)時、15學(xué)時、20學(xué)時。

  5、教育和培訓(xùn)的形式與內(nèi)容:

  按等級、層次和工作性質(zhì)分別進(jìn)行,管理人員的重點(diǎn)是安全意思和安全管理水平,作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、自我保護(hù)和提高防范事故的能力。

 。1)新工人三級安全教育: 對新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。

 、俟炯墶

 、趧趧颖Wo(hù)的意義和任務(wù)的一般教育。

 、郯踩a(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和安全知識。

 、燮髽I(yè)安全規(guī)章制度。

 。2)項(xiàng)目部級:

 、俳ò补と税踩a(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定。

 、谑┕がF(xiàn)場安全管理規(guī)章制度。

 、郯踩a(chǎn)法律和文明生產(chǎn)要素。

 、茉诮üこ袒厩闆r,包括現(xiàn)場環(huán)境、施工特點(diǎn)、可能存在不安全因素的.危險作業(yè)部位及必須遵守的事項(xiàng)。

 。3)班組級:

 、俦救藦氖率┕どa(chǎn)工作的性質(zhì)、必要時的安全知識、機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用。

 、诒竟しN安全操作規(guī)程。

 、郯嘟M安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動紀(jì)律。

 、鼙竟しN事故安全剖析、易發(fā)事故部位及勞動用品的使用要求。

 。3)特定情況下的實(shí)施安全教育:

  ①季節(jié)性,如冬季、夏季、雨、雪天、汛、期施工。

 、诠(jié)假日前、后。

 、酃(jié)假日加班或突擊趕任務(wù)。

  ④工作對象改變。

 、莨しN變換。

  ⑥新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備施工。

 、甙l(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后的應(yīng)急處理。

  6、經(jīng)常性安全教育:

  在做好上述培訓(xùn)和教育工作的同時還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于施工全過程,并根據(jù)接受教育對象的不同特點(diǎn),采取多層次、多渠道和多種方法進(jìn)行。

 。1)安全生產(chǎn)意識宣傳教育。

 。2)普及安全生產(chǎn)知識宣傳教育。

 。3)現(xiàn)場定期的(如每周)安全日活動。

  (4)班組每天三上崗(上崗交底、上崗檢查、上崗記錄)、和一講評(安全講評)活動。

  7、培訓(xùn)評價:

 。1)了解熟悉公司的管理方針、目標(biāo)、質(zhì)量、安全和環(huán)保意識、相關(guān)法律、法規(guī)、管理體系標(biāo)準(zhǔn)、員工紀(jì)律。

  (2)安全教育和培訓(xùn)要體現(xiàn)全面、全員、全過程的原則,覆蓋施工現(xiàn)場的所有人員(包括分包單位),貫穿于從施工準(zhǔn)備、工程施工到竣工交付的各個階段和方面,通過動態(tài)控制,確保只有經(jīng)過安全教育的人員才能上崗。

 。3)公司培訓(xùn)評價由安全科進(jìn)行評價。

 。4)項(xiàng)目部培訓(xùn)評價由安全科進(jìn)行評價。

  (5)班組培訓(xùn)評價由項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行評價。

  8、安全教育記錄清單:

  (1)職工勞動保護(hù)教育卡。

  (2)安全教育記錄。

  (3)班組安全活動講評記錄。

 。4)安全員、特種作業(yè)、操作人員名冊(包括證書復(fù)印件)。

  (5)中、小型機(jī)械作業(yè)人員名冊(包括證書復(fù)印件)等。

 。6)安全教育評價記錄。 以上條款有項(xiàng)目部建立臺帳,公司安全科不定期抽查。 具體計劃見附件

安全培訓(xùn)計劃 篇3

  為加強(qiáng)青島地鐵11標(biāo)項(xiàng)目部安全管理工作,不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì),深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全工作方針,確保安全管理體系高效運(yùn)轉(zhuǎn),結(jié)合青島地鐵施工實(shí)際,制定本項(xiàng)目部20xx年度安全教育培訓(xùn)計劃。

  一、培訓(xùn)對象

  1、項(xiàng)目經(jīng)理、總工程師、副經(jīng)理。

  2、項(xiàng)目部安全管理人員。

  3、施工一線全體參戰(zhàn)人員。

  4、涉爆人員。

  二、培訓(xùn)組織形式

  公司級安全教育由指揮部安全總監(jiān)或安質(zhì)部部長負(fù)責(zé)教育,項(xiàng)目部和班組級的安全教育由本項(xiàng)目安質(zhì)部負(fù)責(zé)教育,專項(xiàng)安全教育由相關(guān)部門進(jìn)行教育。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  (一)公司級安全教育

  1、企業(yè)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及政策。

  2、企業(yè)安全生產(chǎn)制度及安全紀(jì)律。

  3、重大事故教訓(xùn),事故案例剖析。

  (二)項(xiàng)目部級安全教育

  1、現(xiàn)場施工安全知識、制度、規(guī)定及必須遵守事項(xiàng)。

  2、各工種安全技術(shù)操作規(guī)程。

  3、防火、消毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處理和應(yīng)急預(yù)案。

  4、防護(hù)用品的使用。

  5、地鐵施工安全知識。

  (三)班組(崗位)級安全教育

  1、本班組作業(yè)特點(diǎn)及安全操作規(guī)程。

  2、班組安全活動制度及紀(jì)律。

  3、安全防護(hù)裝置(設(shè)施)及個人防護(hù)用品的.使用。

  4、地鐵施工安全知識。

  四、培訓(xùn)要求

  1、每位員工進(jìn)場后必須接受公司、項(xiàng)目部和班組“三級安全教育”。 2、對員工進(jìn)行崗前、工中、季節(jié)性等安全教育培訓(xùn)。

  3、特殊工種進(jìn)行專項(xiàng)安全教育培訓(xùn),考試合格后上崗,不合格需繼續(xù)教育培訓(xùn)。

  4、危險源發(fā)生變化時,及時進(jìn)行再教育培訓(xùn)。 5、開展民工夜校平臺,組織觀看安全教育影片。

  6、全體員工經(jīng)過16課時以上的安全教育后,由項(xiàng)目部安質(zhì)部組織進(jìn)行安全考試,考試合格頒發(fā)“上崗卡”,不合格需繼續(xù)教育,合格后上崗。

  五、培訓(xùn)資料歸檔

  安全教育培訓(xùn)資料由安質(zhì)部負(fù)責(zé)統(tǒng)一歸檔管理,并及時做好臺帳;其資料內(nèi)容包括:“三級安全教育登記表”,安全教育簽到表、安全教育人員統(tǒng)計表、各級安全教育資料、安全考試試卷等。

  六、總結(jié)及計劃

  在每月、季度進(jìn)行經(jīng)常性的總結(jié)和反思,持續(xù)改進(jìn),嚴(yán)格督查安全教育培訓(xùn)制度落實(shí)情況,年終進(jìn)行全面安全教育工作大總結(jié),并結(jié)合實(shí)施情況,改進(jìn)上課內(nèi)容,做到通俗易懂,并對下年的安全教育作出計劃。

安全培訓(xùn)計劃 篇4

  一、培訓(xùn)目的

  為了及時有效地對檢修車間各班組人員進(jìn)行安全知識的學(xué)習(xí),落實(shí)公司安全規(guī)章制度的要求,提高員工安全知識水平和安全操作技能,以減少和避免各類安全事故的發(fā)生,特制定安全培訓(xùn)計劃,以此來規(guī)范公司各類安全培訓(xùn)的管理,保證安全培訓(xùn)教育工作井然有序地開展和落實(shí),確保培訓(xùn)效果及質(zhì)量。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、檢修車間全體員工:包括檢查班、行車維修班、抬母線班、出鋁班。

  2、安全再培訓(xùn)參訓(xùn)率為100%,一次培訓(xùn)合格率≥98%。

  3、特種設(shè)備操作、維修人員和特種作業(yè)人員培訓(xùn)合格率為100%。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關(guān)安全通知文件。

  2、安全管理方法知識 。

  3、機(jī)械、電氣、防火防爆、交通安全技術(shù)知識。

  4、勞動防護(hù)用品器具使用、操作、維護(hù)知識。

  5、公司事故應(yīng)急救援知識及事故模擬演練。

  6、事故案例分析總結(jié)。

  三、培訓(xùn)形式

  為最大限度保證培訓(xùn)的'實(shí)效性和渲染力,以激發(fā)員工的學(xué)習(xí)興趣為導(dǎo)向,采取職工喜聞樂見、公眾易于參加的形式有:1、召開座談會討論。

  2、現(xiàn)場操作演示、展示。

  3、事故模擬演練。

  4、事故案例分析討論。

  三、培訓(xùn)安排

  培訓(xùn)內(nèi)容安排

  四、培訓(xùn)要求

  1、各班組要充分認(rèn)識到教育培訓(xùn)工作在安全管理工作中的重要性,教育培訓(xùn)是端正職工安全態(tài)度、強(qiáng)化職工安全意識、提升職工安全知識的重要手段。因此各部門務(wù)必按照計劃安排要求,全員參與培訓(xùn),如實(shí)開展培訓(xùn)工作,以保證所有員工都能接受培訓(xùn)教育。

  2、在每次培訓(xùn)前,班組負(fù)責(zé)人提前做好培訓(xùn)所需的培訓(xùn)教材、培訓(xùn)場所等準(zhǔn)備工作。

  3、每次培訓(xùn)后必須對培訓(xùn)效果進(jìn)行考核,考核形式有:答卷、現(xiàn)場提問、現(xiàn)場操作演示等,考核后必須形成考核記錄及總結(jié)性評價。

  4、所有安全培訓(xùn)教育必須做好相應(yīng)的記錄檔案管理,相關(guān)要求如下: 每次培訓(xùn)必須有培訓(xùn)教材、培訓(xùn)照片、簽到表、記錄表(a、培訓(xùn)教材要結(jié)合本次培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行編寫,內(nèi)容要充實(shí)全面實(shí)用易懂。 b、培訓(xùn)過程中必須保存相應(yīng)的影像資料。 c、培訓(xùn)實(shí)行本人現(xiàn)場簽到制,參訓(xùn)人員必須本人在簽到表上簽字確認(rèn)參訓(xùn)。 d、以上培訓(xùn)資料需專人保管,以備查驗(yàn)。)

  三、考核要求

  1、未按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)的,對班組責(zé)任人考核-200元,參訓(xùn)率達(dá)不到要求的,對班組責(zé)任人考核-50元,合格率達(dá)不到要求的,對班組責(zé)任人考核-50元。

  2、培訓(xùn)工作準(zhǔn)備不到位,敷衍應(yīng)付的,視情況對班組責(zé)任人考核-50-100元。

  3、培訓(xùn)記錄不全、不完整、未規(guī)范存檔的,視情況對班組責(zé)任人考核-20-100元。

安全培訓(xùn)計劃 篇5

  為了讓公司各類人員充分認(rèn)識消防工作重要性,提高防止和處理突發(fā)性重大事故的能力,并能夠在事故發(fā)生后,快速有效地采取救援措施,特制定此培訓(xùn)和演練計劃。

  一、培訓(xùn)。

  1、培訓(xùn)范圍

  公司各部門中層干部、應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各專業(yè)應(yīng)急救援隊伍人員等全體員工。

  2、職責(zé)

  安環(huán)部是培訓(xùn)部門,負(fù)責(zé)編制年度培訓(xùn)計劃,并且組織實(shí)施。公司各相關(guān)部門按計劃要求配合實(shí)施培訓(xùn)工作。

  3、培訓(xùn)內(nèi)容

 、傧婪煞ㄒ(guī)、消防安全制度、消防安全操作規(guī)程等; ②公司的規(guī)章制度,安全操作規(guī)程,易發(fā)事故環(huán)節(jié),操作注意點(diǎn);

 、巯涝O(shè)施、滅火器材的性能、使用方法和操作規(guī)程; ④報火警、撲救初期火災(zāi)、應(yīng)急疏散和自救逃生的知識、技能;

 、莨景踩枭⒙肪,引導(dǎo)人員疏散的程序和方法; ⑥滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的內(nèi)容、操作程序;

  4、培訓(xùn)實(shí)施

  由安環(huán)部負(fù)責(zé),公司相關(guān)部門按照培訓(xùn)計劃配合實(shí)施,安排并且組織好相關(guān)人員參加培訓(xùn)。主要人員送出去培訓(xùn),廠內(nèi)培訓(xùn)師資以內(nèi)請外聘方法解決。培訓(xùn)過程中安環(huán)部要檢查進(jìn)度和培訓(xùn)質(zhì)量。各類培訓(xùn)做好培訓(xùn)記錄,培訓(xùn)考試卷由安環(huán)部門保存。

  對應(yīng)急救援人員的培訓(xùn),由公司安環(huán)部每半年組織一次,應(yīng)急救援培訓(xùn)內(nèi)容:

 、偈煜す緫(yīng)急救援預(yù)案及如何進(jìn)行報警,如何接聽事故警報;

  ②如何啟動應(yīng)急預(yù)案程序;

 、鄹鞑块T依據(jù)應(yīng)急救援的職責(zé)和分工展開工作;

 、芙M織應(yīng)急物資的調(diào)運(yùn);

  ⑤申請外部救援力量的報警方法,以及發(fā)布事故消息,組織周邊社區(qū)、政府部門的疏散方法等;

  ⑥事故現(xiàn)場的'警戒和隔離,以及事故現(xiàn)場的洗消方法。 對車間、部門員工的培訓(xùn),由公司各個相關(guān)部門組織進(jìn)行,培訓(xùn)內(nèi)容:

 、倨髽I(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程;

 、诜阑、防爆、防毒的基本知識;

  ③生產(chǎn)過程中異常情況的排除、處理方法;

 、苁鹿拾l(fā)生后如何展開自救與互救,撤離與疏散的方法。

  二、演練

  1、演練頻率

  每年進(jìn)行一次演練,每年9月中下旬

  2、演練地點(diǎn)

  廠區(qū)內(nèi)

  3、演練指揮

  由公司事故應(yīng)急救援指揮部統(tǒng)一組織、指揮.

  4、演練內(nèi)容

 、傺b置:設(shè)備泄漏的應(yīng)急處置搶修;

 、谕ㄓ嵓皥缶盘柭(lián)絡(luò);

  ③急救及醫(yī)療;

 、芟炯跋聪幚;

  ⑤染毒空氣、水源檢測與化驗(yàn);

  ⑥防護(hù)指導(dǎo),包括專業(yè)人員的個人防護(hù)和員工的自我防護(hù); ⑦各種標(biāo)志,設(shè)置警戒范圍及人員監(jiān)控;

 、鄰S內(nèi)交通控制及管理;

 、嵝孤┪廴緟^(qū)域內(nèi)人員的疏散撤離及人員清查;

 、庀蛏霞増蟾媲闆r及 向友鄰單位通報情況;

  5、演習(xí)要求

 、傧茸髂M動作,再作實(shí)戰(zhàn)動作,動作正確果斷;

 、谧屍胀▎T工上來感受滅火器操作,并作講解;

 、壅莆诊L(fēng)向,控制現(xiàn)場的煙、霧、水流;

 、鼙M量使用快到期滅火器,開啟后的滅火器要反復(fù)使用使藥劑耗盡,以節(jié)約器材。

安全培訓(xùn)計劃 篇6

  一、教育培訓(xùn)目的

  為了使我校教工掌握一定的安全知識和安全防范本領(lǐng),方便教育學(xué)生,保護(hù)自身和家人、家產(chǎn)安全,保護(hù)學(xué)生和校生產(chǎn)安全,營造一個和諧、平安的學(xué)校,特制定本安全教育培訓(xùn)計劃。

  二、教育培訓(xùn)方式

  鑒于大家都是具有一定文化水平的人,安全教育以自身學(xué)習(xí)、自身掌握為主。學(xué)校按照上級有關(guān)部門的要求,針對日常生活的必需,針對季節(jié)性問題,通過資料發(fā)放、圖片展覽等方式,對教工進(jìn)行一定深度和廣度的教育。同時,又因?yàn)橛行┌踩珕栴}具有教強(qiáng)的專業(yè)性,因此,在條件許可的情況下,邀請有關(guān)的安全職能部門來校開設(shè)專題講座。

  教育方式簡要概括為:自身學(xué)習(xí)、掌握為主,學(xué)校教育活動為輔,政府有關(guān)安全職能部門的講座為提高。

  三、教育培訓(xùn)內(nèi)容

  1、主要法律法規(guī):

  《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》《中華人民共和國教師法》《新疆維吾爾自治區(qū)法制宣傳教育條例》

  2、其他法律法規(guī):

  詳細(xì)見國家、省、有關(guān)學(xué)校安全的規(guī)定

  3、上級教育行政主管部門文件:

  詳細(xì)見上級有關(guān)文件內(nèi)容

  4、日常安全問題:

  交通安全,食品安全,用電安全,用煤氣安全,游泳安全,網(wǎng)絡(luò)安全,預(yù)防自然災(zāi)害,實(shí)驗(yàn)室用品安全等。

  四、教育培訓(xùn)時間

  1、每學(xué)期開學(xué)前,教工自我學(xué)習(xí)。

  2、學(xué)校在每學(xué)期開學(xué)前、結(jié)束前的'大會,集中教育。

  3、利用周工作計劃或其他形式,進(jìn)行培訓(xùn)教育。

  4、召開全校學(xué)校教工大會,教職工進(jìn)行本崗位安全職責(zé)學(xué)習(xí)。

  5、在條件許可情況下,政府職能安全部門來校開設(shè)專題講座。

  五、教育培訓(xùn)資料來源

  1、國家及其地方政府所頒發(fā)的正式法律法規(guī)。

  2、上級發(fā)放的有關(guān)安全文件。

  3、報紙上有關(guān)安全的若干資料。

  4、網(wǎng)絡(luò)上有關(guān)安全的若干資料。

  5、政府職能部門所發(fā)放的有關(guān)安全工作資料。

安全培訓(xùn)計劃 篇7

  學(xué)校安全教育,應(yīng)從實(shí)際出發(fā),根據(jù)教師和學(xué)生的不同特點(diǎn)和身心發(fā)展規(guī)律,有重點(diǎn)分層次地確定安全教育的目標(biāo)和內(nèi)容,利用學(xué)校教育陣地,定期開展多種形式的教育、培訓(xùn)工作。

  一、對學(xué)生的教育

  (一)教育目標(biāo)

  主要是讓孩子初步樹立“安全第一”的意識,知道在校內(nèi)、外的活動中可能發(fā)生的常見事故,掌握在危險情況下的避險方法,初步具備分辨安全與危險的能力。

  (二)教育內(nèi)容

  (1)以人為本,“安全第一”的意識教育。

  (2)交通安全教育。遵守交通規(guī)則,識別交通信號、標(biāo)志,初步掌握安全乘車、乘船、乘機(jī)的知識,知道交通事故報警電話其他報警方式。

  (3)消防安全教育。了解火災(zāi)類型和起火原因的簡單知識,養(yǎng)成不玩火、不抽煙、不隨便燃放煙花爆竹,不帶火種進(jìn)山林等良好習(xí)慣,知道或火災(zāi)報警方式。初步掌握輕微火情的撲滅辦法和在公共場所、山林火災(zāi)中逃生的自救常識。

  (4)食品衛(wèi)生教育。不吃腐爛食品,不隨便買零食,懂得簡單的食物中毒預(yù)防知識,知道醫(yī)療急救電話。

  (5)簡單的體育運(yùn)動安全知識教育。

  (6)防地震及它自然災(zāi)害的安全教育。

  (7)知道和處置常見動植物傷害的簡單知識。

  (8)飲水衛(wèi)生知識。

  (9)預(yù)防常見病和傳染病的基本知識。

  (10)紀(jì)律教育。要公眾或集體場合,聽從老師指揮,不亂走、亂跑、不擁擠打鬧。

  二、對班主任及其他教職員工的培訓(xùn)

  (一)教育目標(biāo)

  教育他們關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,認(rèn)真履行保護(hù)學(xué)生安全的職責(zé),落實(shí)學(xué)校安全管理制度,使他們牢固樹立“安全第一”的思想和依法治“安”的法制觀念,熟悉并自覺遵守涉及安全的法規(guī)、規(guī)定,熟練掌握各類活動對學(xué)生進(jìn)行安全教育的方法,具備準(zhǔn)確分析安全與危險的判斷能力,在緊急狀況下組織學(xué)生逃生避險的`應(yīng)急能力。

  (二)教育內(nèi)容

  (1)責(zé)任意識教育。校長是安全工作第一責(zé)任人,班主任是主要責(zé)任人,其他教職員工是相關(guān)責(zé)任人。

  (2)法制意識教育。

  (3)交通安全教育。組織學(xué)生安全乘坐交通工具,不在交通危險地區(qū)搞活動,在交通事故中迅速組織學(xué)生自救。

  (4)消防安全教育。掌握各種防火知識并能有效告知學(xué)生,了解不同公共場所的消防設(shè)施,在火災(zāi)中迅速組織學(xué)生逃生避險。

  (5)食品衛(wèi)生和防疫教育。分辨常見傳染病并了解其預(yù)防辦法,掌握簡單的農(nóng)藥及其他化學(xué)品中毒搶救方法。

  (6)保護(hù)學(xué)生在勞動、體育、競賽、軍訓(xùn)時人身安全的知識教育。

  (7)組織學(xué)生在地震及其他自然災(zāi)害時迅速逃生避險,實(shí)行自救自護(hù),并求得援助的安全知識和能力的教育。

  (8)愛護(hù)學(xué)生、關(guān)心學(xué)生的師德教育。

  (9)保持和調(diào)適自身及學(xué)生健康心理的常識。

  三、實(shí)施途徑

  在實(shí)施中小學(xué)安全教育中,學(xué)校要發(fā)揮主導(dǎo)作用,同時要與家庭密切配合,爭取公安、交警、消防、衛(wèi)生、防疫、勞動、旅游、林業(yè)、保險等部門和學(xué)生家長的支持,共同完成好教育任務(wù)。主要實(shí)施途徑有:

  1、安全教育日(每年3月份最后一個星期一)。規(guī)定學(xué)校安全教育周或安全教育月。集中對師生進(jìn)行教育和培訓(xùn)。

  2、周、班會和活動課。進(jìn)行生動活潑、形式多樣的安全教育和演練,讓學(xué)生在喜聞樂見的教育活動中,收到鞏固知識、強(qiáng)化技能的效果。如請外來的專家開講座,搞模擬演練,看表演,舉辦作文、書法、繪畫、演講等比賽,收聽收看廣播電視,辦?。

  3、學(xué)科教學(xué)和校園文化滲透教育。

  4、學(xué)校將按上級規(guī)定,每年分期分批派出相關(guān)人員到縣參加各種培訓(xùn),提高安全知識和技能教育。

安全培訓(xùn)計劃 篇8

  為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作,提高服務(wù)區(qū)員工的安全素質(zhì),帶動整個公司安全生產(chǎn)管理的提升,降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故的發(fā)生。切實(shí)搞好安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作,特制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃。

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、新招用從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格后上崗的實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%以上;

  2、企業(yè)全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率100%;

  3、安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

  4、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

  5、廣場工作人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

  6、特種作業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到90%以上,復(fù)培復(fù)審?fù)瓿陕?00%。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、基本知識:安全生產(chǎn)的'概念、方針,安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù),《安全生產(chǎn)管理辦法》、《安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)》、《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》、《消防安全管理制度》。

  2、專業(yè)知識:各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,對應(yīng)特種作業(yè)人員專業(yè)知識、安全達(dá)標(biāo)規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能。

  三、培訓(xùn)計劃

  1、一月:安全生產(chǎn)的法律法規(guī)依據(jù)

  春節(jié)期間安全措施及應(yīng)急預(yù)案

  防盜、搶事件應(yīng)急預(yù)案

  對象:全體員工

  2、二月:安全生產(chǎn)管理制度。對象:服務(wù)區(qū)全體員工

  安全管理員工作標(biāo)準(zhǔn)。對象:管理人員

  3、四月:消防安全學(xué)習(xí)制度

  安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案

  對象:全體員工

  4、五月:消防安全應(yīng)急預(yù)案

  初起火災(zāi)的撲救與人員疏散逃生

  消防設(shè)施種類及使用情況

  對象:全體員工

  5、七月:食品安全知識及應(yīng)急預(yù)案。對象:餐廳

  6、八月:員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務(wù)

  防雷擊應(yīng)急預(yù)案

  對象:全體員工

  7、十月:“黃金周“期間安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案

  冬季道路安全保暢應(yīng)急預(yù)案

  對象:全體員工

  8、十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓(xùn)。對象:鍋爐工

  除雪防滑應(yīng)急預(yù)案

  員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利與義務(wù)

  冬季安全生產(chǎn)管理辦法安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃生產(chǎn)培訓(xùn)計劃。

安全培訓(xùn)計劃 篇9

  一、指導(dǎo)思想認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹區(qū)教育行政部門關(guān)于安全工作的文件及會議精神,牢固樹立"珍愛生命,安全第一,責(zé)任重于泰山"的意識,充分認(rèn)識保障少年兒童的安全,是幼兒園教育工作的首要職責(zé),是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要基礎(chǔ)。根據(jù)幼兒園安全教育的要求,結(jié)合本幼兒園實(shí)際情況,特制定教職工安全教育培訓(xùn)計劃。

  二、工作目標(biāo)1、進(jìn)一步完善幼兒園安全教育與管理制度,推動幼兒園安全教育與管理工作進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化,增強(qiáng)安全教育與管理的實(shí)效性,不斷提高安全教育與管理水平和學(xué)生自我保護(hù)能力。

  2、開展 "優(yōu)秀安全管理員"評選,力爭90%以上的教職工達(dá)到要求。

  3、嚴(yán)防發(fā)生有幼兒園責(zé)任的安全事故,杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生;學(xué)生事故出險率控制在1%以下。

  三、工作措施1、加強(qiáng)培訓(xùn),提高安全管理水平幼兒園要抓好安全管理員、教職工的安全教育培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識,能運(yùn)用科學(xué)理論知識去管理幼兒園安全工作。

 。1)安全教育培訓(xùn)要有層次性。對安全管理員、教職工、學(xué)生、家長等不同層次的對象,要有不同的培訓(xùn)內(nèi)容。對安全管理員、廣大教職工安全教育培訓(xùn)的`內(nèi)容不僅要具有知識性,而且要具有理論性與科學(xué)性,使安全管理員、廣大教職工能掌握一套行之有效的安全教育與管理方法。對學(xué)生及家長的培訓(xùn),要注重直觀,通過對身邊的安全防護(hù)、安全事故的典型案例分析,提高學(xué)生遵守法律、法規(guī)和幼兒園紀(jì)律的自覺性,增強(qiáng)學(xué)生預(yù)防傷害和避免危險的能力,提高學(xué)生的自護(hù)能力和家長的監(jiān)護(hù)水平。

 。2)安全培訓(xùn)內(nèi)容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關(guān)法律、法規(guī)、文件在安全教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關(guān)安全教育的法律、法規(guī)、文件的有關(guān)知識,學(xué)會運(yùn)用政策規(guī)范安全教育與管理。

 。3)安全管理的方法指導(dǎo)要具有針對性。幼兒園要根據(jù)平時的安全工作,分析總結(jié)幼兒園安全工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。幼兒園安全管理要突出制度的落實(shí),突出教育與防范,突出細(xì)節(jié)管理,

  要將幼兒園每個崗位的安全責(zé)任,逐條細(xì)化,分解到人、落實(shí)到每項(xiàng)工作、每個環(huán)節(jié)之中。

  2、注重整改,及時消除安全隱患。

  安全教育與管理要十分重視安全隱患的整改。平時,要仔細(xì)觀察、及時發(fā)現(xiàn)安全方面存在的問題,不輕易放過任何一個安全隱患,確保防患于未然。

 。1)提高警惕,預(yù)防校園侵害。一是切實(shí)做好安全保衛(wèi)工作,健全外來人員登記制度,加強(qiáng)夜間巡邏,嚴(yán)把校門關(guān)。切實(shí)作好雙休日校內(nèi)外車輛的出入管理工作。

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