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實施方案

時間:2026-04-20 05:33:04 實施方案

實施方案精選(10篇)

  為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就需要我們事先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?下面是小編為大家整理的實施方案10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實施方案精選(10篇)

實施方案 篇1

  根據(jù)集團公司黨群工作部(組審字第20xx001號)通知,要求對**公司原董事長**同志開展任期經(jīng)濟責(zé)任審計,為明確審計目的、范圍,突出審計重點,確保工作質(zhì)量、實現(xiàn)工作目的,制定本方案。

  一、審計目的

  1、審核**同志離任時點**公司真實的財務(wù)狀況、任期內(nèi)經(jīng)營情況、現(xiàn)金流量情況;其中離任時點的財務(wù)狀況,核實企業(yè)20xx年底凈資產(chǎn)是審核重點。

  2、審核任期內(nèi)在經(jīng)營管理方面制度的健全性和執(zhí)行的有效性,重大決策正確適當情況。其中項目管理現(xiàn)狀及現(xiàn)有的經(jīng)營模式是審計重點。

  3、審核任期內(nèi)重大投資、重大訴訟擔(dān)保情況。審核遵守法律、法規(guī)、廉潔自律情況;

  4、對**同志進行客觀評價、出具審計報告。

  二、審計范圍

  1、時間范圍

  ***同志任期自**年**月至**年**月,本次審計時間范圍即此期間,涉及的重大事項必要時將延伸追溯審計相關(guān)年度。資產(chǎn)負債審定兩個時點,即接任起點和離任終點。

  2、資料范圍

  20xx年納入報表合并范圍的全部企業(yè)。與此次離任審計相關(guān)的、有可能產(chǎn)生重要影響的資料。任期內(nèi)公司修訂、執(zhí)行的所有管理制度、規(guī)章;

  財務(wù)資料;統(tǒng)計資料;工程資料等。

  三、審計策略

  根據(jù)本次審計目的,嚴格按內(nèi)部審計準則的要求,采用控制測試與實質(zhì)性測試、抽樣審計和詳細審計相結(jié)合的審計策略,具體如下:

 、磐ㄟ^座談的.形式對被審計單位內(nèi)部控制制度進行調(diào)查和了解,采取形式:對班子成員及各部門負責(zé)人做訪談,訪談前做好方案。重點了解領(lǐng)導(dǎo)班子成員的情況及分工、人員結(jié)構(gòu)狀況、項目部建制情況。

 、聘鶕(jù)內(nèi)部控制測試情況確定審計的重點內(nèi)容,采取的方法:查閱公司各項制度文件、會議記錄、詢問相關(guān)人員等。

  ⑶按照業(yè)務(wù)循環(huán)進行實質(zhì)性測試,主要內(nèi)容為資產(chǎn)、負債項目。

 、缺敬螌徲,對截止20xx年末財務(wù)狀況審核的實質(zhì)性測試要求進行詳細審計。

  四、審計重點內(nèi)容、審計分工。

  本次審計小組負責(zé)人:**,參審人員:**、**、**。

  (一)符合性測試階段的審計重點內(nèi)容(對控制環(huán)境的了解)

  1、**公司機構(gòu)設(shè)置及各部門的職責(zé)、組織結(jié)構(gòu)圖、人員狀況等基本情況;所屬項目部建制情況(包括項目名稱、成立時間、負責(zé)人等)。特別要求關(guān)注人員結(jié)構(gòu)。

  2、對項目部的管理模式(直屬、合作或其他),所簽署的管理協(xié)議書以及對項目部管理的相關(guān)制度。此項可列明細表,包含上交管理費比例、聯(lián)系人等情況。

  3、公司執(zhí)行的所有管理制度、規(guī)章

  4、公司董事會、經(jīng)理辦公會會議紀要和有關(guān)決議

  5、公司公章、合同章、財務(wù)專用章等有關(guān)印鑒的用印記載

  6、薪酬臺賬(包括薪酬、保險公積金、福利費)(期間:20xx年10月—20xx年12月)、104表(期間:20xx年—20xx年)

  7、合同臺帳(在施工程情況、建造合同明細表)

  8、對外投資情況(見所屬被投資企業(yè)及經(jīng)濟實體表)

  9、重大擔(dān)保訴訟事項、重大資產(chǎn)處置事項(見重要情況說明)

  了解企業(yè)目前的經(jīng)營狀況和存在的風(fēng)險,查閱相關(guān)內(nèi)部控制文件及執(zhí)行中生成的文件和記錄;機構(gòu)設(shè)置情況及各部門的職責(zé);關(guān)注被審計單位的會議紀要和決議;

  了解投資、抵押、購置重要資產(chǎn)和簽訂重要合同、協(xié)議是否經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子討論或集團批準 (摘錄或復(fù)印有關(guān)協(xié)議);

  分工:此項工作由**負責(zé)完成,時間計劃5個工作日,即審計進駐日開始,5日內(nèi)完成。

  (二)實質(zhì)性測試階段的重點審計內(nèi)容

  本次審計,按具體審計目的逐項展開。

  索取資料內(nèi)容:

  1、20xx年12月31日**公司納入報表合并范圍的全部企業(yè)的財務(wù)報表及科目余額表(最末級科目),歷年審計報告。

  2、企業(yè)在銀行和其他金融機構(gòu)設(shè)立的全部帳戶明細表,包括已經(jīng)注銷的帳戶。

  3、實物資產(chǎn)盤點情況(見資產(chǎn)盤點表)

  4、按年度統(tǒng)計完成的收入、利潤及上交稅金情況表

  實質(zhì)性測試過程中,以20xx年末為重點審核內(nèi)容,兩個時點財務(wù)狀況的審核由一人完成,如:負責(zé)應(yīng)收賬款審核的組員同時做兩具時點的

  工作底稿,格式可為:

  項目 20xx年10月末余額 20xx年末余額

  通過審核確認:潛虧等資產(chǎn)損失、欠繳稅款情況、對外債務(wù)情況(其中明確未執(zhí)行完畢的被訴案件情況)、欠職工工資保險等福利費情況。統(tǒng)計出任期內(nèi)償還債務(wù)情況,包括償還欠職工債務(wù)、外債、欠稅、銀行貸款。在審計過程中關(guān)注公司實物資產(chǎn)盤點情況,要求提供盤點表、盤點總結(jié)等材料,對重要固定資產(chǎn)進行抽盤,做好詳細記錄。

  資產(chǎn)負債項目逐一審核,其中重點審核20xx年末在施工程情況,確定潛盈(虧)數(shù)額。

  2、任期內(nèi)經(jīng)營成果的審核。向財務(wù)索取審計期間內(nèi)的利潤匯總表,參考歷年審計報告。

  3、任期內(nèi)現(xiàn)金流量的審核。審核現(xiàn)金流量表的真實性,結(jié)合任期內(nèi)利潤情況進行分析性復(fù)核。關(guān)注銀行貸款任期內(nèi)的償還、續(xù)貸情況;對外借款情況。

  4、近三年固定費用水平審核。

  5、資金管理情況。截止20xx年末銀行賬戶使用情況。

 、湃〉貌彶殂y行存款對賬單、余額調(diào)節(jié)表、銀行存款賬面余額,一一核對,保證銀行存款的真實、合法、完整。重點關(guān)注長期未達賬項。如有借用賬號,也納入審核范圍。

 、片F(xiàn)金盤點不要在進駐日開展,任擇某日進行。

  分工:以上由工作由**完成。

 。ㄈ┕ぷ鲿r間安排

  計劃現(xiàn)場工作時間: 10個工作日。自20xx年3月20日至 3月 30日。

  整理底稿、出具審計報告初稿:5個工作日。自20xx年 4 月1 日至5日。

  交換意見:10個工作日。自20xx年4月6日至 15 日。

  總體計劃在4月20日前提交審計報告。

  五、審計要求

  1、審計時嚴格按照審計準則和本方案的要求認真、準確、詳細地編制審計工作底稿,對有問題的事項要做好審計記錄,并及時復(fù)印原始憑據(jù)等相關(guān)資料,F(xiàn)場審計過程中注意隨時溝通。項目負責(zé)人及時對其他人員的工作底稿進行復(fù)核。

  2、工作過程中,1-2工作日應(yīng)進行小結(jié),由項目負責(zé)人完成,統(tǒng)計審計進度,適時調(diào)整工作方案。

  

實施方案 篇2

  為了做好學(xué)校防汛工作,確保汛期在校師生的生命安全,確保各項防汛安全措施的有效落實,制定本方案。全校教職工要認真學(xué)習(xí),把握精神,牢記任務(wù),明確責(zé)任。

  一、指導(dǎo)思想

  服從指揮,聽從安排,確保學(xué)生及教師的生命安全,本著及時有效、尊重科學(xué)、責(zé)任到人的原則,切實保護好師生的生命安全,維護好正常的教學(xué)秩序。

  二、工作目標

  落實安全責(zé)任制,加強對師生的管理,提高師生安全意識和緊急逃生技能,確保師生的生命安全。

  三、組織機構(gòu)

  學(xué)校成立防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在全市教育系統(tǒng)防汛抗洪指揮部領(lǐng)導(dǎo)下開展防汛抗洪搶險工作。

  組長:劉龍云

  副組長:張洪琪、劉云香、原偉朋

  成員:各班主任

  四、工作內(nèi)容及要求

  1、加強防汛工作的宣傳教育工作,提高師生的安全防范意識。通過校會、班會、課間廣播等多種形式,對學(xué)生進行安全防范及緊急救助等方面的安全教育。

  2、落實防汛目標責(zé)任制。要將防汛工作落實到各部門、各班級、各教師,層層簽定責(zé)任狀,要使學(xué)校教師都知道在安全疏散中自己所承擔(dān)的任務(wù)和職責(zé)。

  3、加強防汛演習(xí)。要按照本方案,開展在緊急情況下的防汛演習(xí)活動,在演習(xí)中進一步完善防汛方案,使防汛方案達到科學(xué)、快速、安全的要求。

  五、建立預(yù)防預(yù)警機制

  嚴格落實24小時值班制度,建立學(xué)校汛情報告制度,按照早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置的原則,值班人員一旦發(fā)現(xiàn)汛情要立即報告校長,并在第一時間上報。

  六、應(yīng)急保障

 。ㄒ唬┮龊醚雌谥蛋喙ぷ,設(shè)立專門的值班電話,安排專人負責(zé)看守,保障24小時有人值班,及時傳遞雨情、水情,及時進行上傳下達,組織力量搶險。防汛期間,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員移動電話應(yīng)保持隨時開機,保證通訊暢通。

 。ǘ┌从嘘P(guān)規(guī)定備足草包、麻袋、鐵鍬等防汛搶險必備的各類物資,做到有備無患。(總務(wù)主任負責(zé))

 。ㄈ⿲W(xué)校校醫(yī)室要配備必要的急救藥品。(校醫(yī)負責(zé))

  (四)學(xué)校車輛要保證完好運行狀態(tài),并隨時出動參加局里組織的搶險調(diào)度。

  (五)加強汛期學(xué)生防汛知識教育,讓師生懂得水災(zāi)逃生、自救的'措施和技能(政教主任、大隊輔導(dǎo)員負責(zé));要按本應(yīng)急預(yù)案的要求組織師生進行演練,一旦發(fā)生災(zāi)情,保證師生安全(安全總管理員負責(zé))。

 。┘訌娧雌趯πI岬谋O(jiān)控、檢查工作,存在問題的要及時檢修,確保師生安全;密切關(guān)注學(xué)校樓梯、走廊、護欄、圍墻、門窗、廁所、體育設(shè)施等安全情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,確保安全;檢查教室等人員密集場所疏散通道、安全出口是否暢通;對學(xué)校電器設(shè)備、線路檢修管理情況進行檢查,確保用電安全;檢查校內(nèi)排水溝及校外周邊水溝、涵管是否暢通。要重點對位于低洼地勢、山旁、河溝和水庫附近易發(fā)生山洪和泥石流區(qū)域的學(xué)生往返的危險地段,進行詳細認真地排查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時采取措施予以排除,要安排教師護送學(xué)生,聯(lián)系家長接送學(xué)生,確保學(xué)生汛期上下學(xué)安全。

實施方案 篇3

  一、強組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、成立資助貧困生管理工作小組;保證資金及時支付;建立貧困生檔案;組織申報工作。

  2、學(xué)校在校長領(lǐng)導(dǎo)下,由專人負責(zé)資助貧困生工作,成立由學(xué)生家長和教師代表組成的評審小組,負責(zé)貧困生的申請和初審,研究擬定受資助學(xué)生名單和資助形式。

  二、資助對象

  學(xué)校家庭經(jīng)濟困難學(xué)生。

  三、資助資金的使用原則和救助條件

  A、資助資金使用原則:用于老、弱、病、殘子女救助,用于特困戶子女救助。

  B、享受資助資金的學(xué)生的基本條件:

  1、熱愛祖國、熱愛人民、遵守法律、社會公德和校規(guī),尊敬師長,團結(jié)同學(xué),勤奮好學(xué)。

  2、確因家庭經(jīng)濟困難而未入學(xué)、輟學(xué)或即將輟學(xué)的學(xué)生。

  3、下列情況學(xué)生,優(yōu)生資助:

 。1) 殘疾學(xué)生。

 。2) 父母一方死亡,離異的單親貧困家庭子女。

 。3) 低保或特困家庭子女。

 。4) 因受災(zāi)、疾病等原因?qū)е录彝ゲ荒芫S持基本生活的家庭子女等。

  四、資助申報、審批程序

  1、貧困生每年核定一次。申請資助的學(xué)生一般于學(xué)年開學(xué)初,由本人向?qū)W校提出申請,填寫《家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助申請表》,并向?qū)W校提交由所在村委會出具的.家庭經(jīng)濟狀況證明。

  2、學(xué)校評審小組對申請資助學(xué)生有關(guān)情況進行認真審核,按學(xué)生家庭經(jīng)濟貧困程度排序,提出貧困生資助名單和資助形式,公示無異后,學(xué)校將資助名單,審核確定。

  3、學(xué)校通知受助學(xué)生填寫《家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助金領(lǐng)取表》,并由學(xué)生及其監(jiān)護人和班主任簽字確認。

  五、賬戶與資金管理

  資助資金實行專帳,確保?顚S,嚴禁擠占、挪用。

  六、監(jiān)督和檢查

  1、受資助學(xué)生名單、資助項目和金額應(yīng)在學(xué)校校務(wù)公開欄公布,建立檔案,并報上級部門備案。

  2、按公開、公正、公平的原則,確保資助資金用于最急需的貧困生。

實施方案 篇4

  鄉(xiāng)村醫(yī)生是醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)隊伍的重要組成部分,是廣大農(nóng)村居民的健康 “守護人 ”,是發(fā)展農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的重要力量。近年來,特別是基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革啟動實施以來,全省鄉(xiāng)村醫(yī)生整體素質(zhì)穩(wěn)步提高,服務(wù)條件明顯改善,村級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平不斷提升。近期,省政府下發(fā)了 《吉林省進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)實施方案》進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè),切實筑牢農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底。

  方案中指出,到20xx年,全省50%以上的鄉(xiāng)村醫(yī)生達到中專及以上學(xué)歷,并逐步取得鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格,75%的村衛(wèi)生室具備中醫(yī)藥服務(wù)能力。鄉(xiāng)村醫(yī)生補償、養(yǎng)老和培養(yǎng)培訓(xùn)等政策得到進一步健全完善。到20xx年,力爭使全省鄉(xiāng)村醫(yī)生總體具備中專及以上學(xué)歷,其中,大專及以上學(xué)歷人員達到50%以上。鄉(xiāng)村醫(yī)生具備鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格,各方面合理待遇得到較好保障,基本建成一支素質(zhì)較高、適應(yīng)需要的鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍,促進基層首診、分級診療制度的建立,更好地保障農(nóng)村居民享受均等化的基本公共衛(wèi)生服務(wù)和安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療服務(wù)。

  明確鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)。鄉(xiāng)村醫(yī)生(包括在村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)的'執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師,下同)主要負責(zé)向農(nóng)村居民提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),并承擔(dān)衛(wèi)生計生行政部門交辦的其他工作。鄉(xiāng)村醫(yī)生提供的公共衛(wèi)生服務(wù)主要包括:承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù),協(xié)助落實重大公共衛(wèi)生服務(wù)。鄉(xiāng)村醫(yī)生提供的基本醫(yī)療服務(wù)主要包括:疾病的初步診查和常見病、多發(fā)病的基本診療以及康復(fù)指導(dǎo)、護理,危急重癥病人的初步現(xiàn)場急救和轉(zhuǎn)診,傳染病和疑似傳染病人的轉(zhuǎn)診。

  合理配置鄉(xiāng)村醫(yī)生。隨著基本公共衛(wèi)生服務(wù)的深入開展和基層首診、分級診療制度的逐步建立,各市縣要綜合考慮轄區(qū)服務(wù)人口、服務(wù)現(xiàn)狀、預(yù)期需求和地理條件等因素,合理配置鄉(xiāng)村醫(yī)生,原則上按照每千服務(wù)人口不少于1名的標準配備鄉(xiāng)村醫(yī)生,居住分散的可增加配備。有條件的可增配1名護理人員。

實施方案 篇5

  為了加快城鄉(xiāng)供水一體化步伐,根據(jù)市委、市政府加快供水工程建設(shè)的總體部署,特制定湖嶺鎮(zhèn)水廠企業(yè)改制試點實施方案,具體內(nèi)容如下:

  一、企業(yè)改制的必要性:當前湖嶺鎮(zhèn)水廠存在規(guī)模小、取水水源保證率低,供水不足,水處理工藝十分落后,供水管網(wǎng)布局隨意性大、陳舊老化,漏失率高,技術(shù)力量薄弱、改造資金不足等現(xiàn)狀,嚴重制約了供水事業(yè)的發(fā)展。通過改制,實行資源共享,城鄉(xiāng)供水統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一提高,切實改善村民的飲水條件,促進湖嶺經(jīng)濟和社會和諧發(fā)展。

  二、改制企業(yè)職工現(xiàn)狀:

 。ㄒ唬⒑䦷X鎮(zhèn)自來水廠屬鎮(zhèn)集體企業(yè)。

  (二)、現(xiàn)有職工情況:

  第一類,建廠以來經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準進廠的在崗職工; 第二類,經(jīng)鎮(zhèn)黨政部分領(lǐng)導(dǎo)碰頭同意進廠的在崗職工;

  第三類,水廠集體自行聘用的在崗職工;

  三、企業(yè)改制的工作思路:

  1、市市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部負責(zé)起草改制方案,湖嶺鎮(zhèn)作為改制工作的責(zé)任單位,湖嶺水廠為改制主體單位。

  2、確保村民正常用水,湖嶺鎮(zhèn)政府與市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部協(xié)同對改制的湖嶺水廠現(xiàn)有職工實行一次性遣散,買斷工齡,終止勞動關(guān)系。

  3、確定企業(yè)改制關(guān)停日,對水廠的人事、財務(wù)等有關(guān)工作暫予凍結(jié)。

  4、對改制企業(yè)進行資產(chǎn)評估界定,然后由瑞安市自來水公司兼并,辦理資產(chǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  四、企業(yè)改制的.有關(guān)規(guī)定:

 。ㄒ唬┵Y產(chǎn)處置:瑞安市市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部委托資產(chǎn)評估審計單位對水廠進行資產(chǎn)評估,然后由市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部統(tǒng)一接收。

 。ǘ┤耸赂闹疲簽榇_保供水安全,人事改制實行“職工遣散與錄用同步進行”的辦法,在規(guī)定期限內(nèi)先簽訂遣散協(xié)議再簽訂聘用合同。

  1、職工遣散的規(guī)定:

  (1)、確定職工遣散日是20xx年9月 日(即鎮(zhèn)政府與職工簽訂終止勞動關(guān)系協(xié)議書),實行職工一次性遣散。其工齡年及遣散費按下列標準計算:

  ①、工齡計算:以每個職工進水廠后(以工資底冊為準)至水廠改制遣散日止計算工齡,復(fù)退軍人在部隊服役的軍齡作為工齡計算,其實際軍齡須由市市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部審查方能認可。

 、凇⑶采①M標準:職工遣散費參照瑞政發(fā)[1998]70號文件精神的標準執(zhí)行,即每個職工每工齡年為1378元。同時,考慮物價指數(shù)原因,一次性補發(fā)每個職工失業(yè)金15000元,保險金15000元,再就業(yè)補償金每職工每工齡年20xx元。

  ③、現(xiàn)有在崗職工按不同類別計算遣散費。

  第一類,經(jīng)鎮(zhèn)黨委集體商量安排進廠的職工享受100%遣散費;

  第二類,經(jīng)鎮(zhèn)黨政部分領(lǐng)導(dǎo)商量安排進廠的職工享受80%遣散費;

  第三類,自來水廠自行聘用的職工享受60%遣散費。

  (2)、未經(jīng)鎮(zhèn)政府批準停薪留職和擅自離廠的職工視同已解除勞動關(guān)系,不享受遣散政策。

 。3)、職工在領(lǐng)取遣散安置費之前,必須與湖嶺鎮(zhèn)政府簽訂終止勞動關(guān)系協(xié)議。

 。4)、獎罰政策:凡在遣散日自覺簽訂遣散協(xié)議的職工予以獎勵5000元,否則不享受獎勵政策,并予以強制遣散。

  2、企業(yè)重組的規(guī)定:

 。1)、組建新的供水機構(gòu),錄用新職工優(yōu)先考慮原水廠職工。對于第一類職工,男性55周歲(含55周歲)以下、女45周歲(含45周歲)以下,經(jīng)考試考核,健康體檢合格,擇優(yōu)錄用;對于第二類職工,男性55周歲(含55周歲)以下、女性45周歲(含45周歲)以下,經(jīng)考試考核,健康體

  檢合格,擇優(yōu)錄用80%;對于第三類職工,男性55周歲(含55周歲)以下、女性45周歲(含45周歲)以下,經(jīng)考試考核,健康體檢合格,擇優(yōu)錄用50%,以上錄用新職工過程一律實行公示制。

 。2)、企業(yè)組建后被重新聘用的職工歸入市自來水公司統(tǒng)一管理,其本人或關(guān)系隸屬人不享受遣散費及本政策規(guī)定的各項獎勵政策。

  (3)、市市區(qū)集鎮(zhèn)供水工程建設(shè)指揮部和湖嶺鎮(zhèn)黨委共同負責(zé)考試考核工作。

實施方案 篇6

  為做好我市20xx年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)體育考試統(tǒng)一考試工作,根據(jù)市教育局《20xx年西安市初中畢業(yè)生升學(xué)體育考試工作實施方案的通知》文件精神,結(jié)合我市實際情況,特制定本細則。

  一、考試對象和考試報名

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  凡參加西安市20xx年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試的考生均須參加體育考試統(tǒng)一考試。

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  體育考試報名與初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試報名同步進行,統(tǒng)一編號,統(tǒng)一在考生報名區(qū)縣參加體育考試。體育考試統(tǒng)一考試項目在網(wǎng)上報名過程中由考生自行選報,報名信息確認后,不得修改。

  二、考試內(nèi)容、成績評定、考試辦法

  體育考試由平時考核和統(tǒng)一考試組成,滿分為50分。其中平時考核滿分為15分,統(tǒng)一考試滿分為35分?荚嚱Y(jié)果以A、B、C、D四個等級呈現(xiàn),50—45分為優(yōu)秀(A),44.9分—37.5分為良好(B),37.4分—25分為及格(C),24.9分以下為不合格(D)。原始分計入中考總成績。

  (一)平時考核

  1.應(yīng)屆生平時考核:平時考核每學(xué)年5分,三年滿分為15分。其中,體育課成績每學(xué)年3分,三年滿分為9分;《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試成績每學(xué)年2分,三年滿分為6分。平時考核由學(xué)校負責(zé)組織實施。應(yīng)屆生的平時考核成績,各學(xué)校需于4月26日前上報各區(qū)縣招生考試機構(gòu)。

  2.往屆生平時考核:由區(qū)縣招生考試機構(gòu)按平時考核滿分的80%(即12分)直接記入。

  3.我市在外地和跨區(qū)縣就讀的應(yīng)屆考生,由就讀學(xué)校出具平時考核得分證明,報區(qū)縣招生考試機構(gòu)審核記入成績。

  (二)統(tǒng)一考試

  統(tǒng)一考試由各區(qū)縣招生考試機構(gòu)組織實施,時間為:20xx年4月6日至4月30日。

  1.考試項目:

  項目1:1000米跑(男),800米跑(女);(必考項目)

  項目2:立定跳遠,50米跑;(考生二選一)

  項目3:單杠引體向上(男)、一分鐘仰臥起坐(女), 前擲實心球;(考生二選一)

  項目4:籃球技能,排球技能,足球技能;(考生三選一)

  統(tǒng)一考試各項目滿分均為100分。

  2.考試辦法:按照《西安市20xx年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)體育考試統(tǒng)一考試實施細則》規(guī)定的考試辦法說明及《西安市20xx年體育考試統(tǒng)一考試崗位工作流程》(以下簡稱工作流程)執(zhí)行。統(tǒng)一考試所有項目,都必須在視頻監(jiān)控下組織實施考試。

  3.計分方法:按照《陜西省初中畢業(yè)生升學(xué)體育統(tǒng)一考試內(nèi)容及成績轉(zhuǎn)化標準》評分表查詢各單項得分。

  換算公式為:總分35分=(項目1得分+項目2得分+項目3得分 +項目4得分)÷4×35%

  4.考試器材:統(tǒng)一考試的所有項目使用電子測試儀器考試。

  三、考務(wù)規(guī)定及要求

  (一)考務(wù)機構(gòu)

  每個區(qū)縣設(shè)置唯一的一個考務(wù)機構(gòu),負責(zé)體育考試統(tǒng)一考試的組織實施。

  考務(wù)機構(gòu)設(shè)主考1人,由區(qū)縣教育局分管局長擔(dān)任,副主考1-2人,由區(qū)縣招生考試機構(gòu)主任、副主任擔(dān)任?紕(wù)機構(gòu)下設(shè)考評組、醫(yī)務(wù)安保組和信息管理組。

  1.考評組職責(zé):設(shè)定考試程序;按考試項目要求規(guī)范布置考試場地、嚴格檢查考試器材及設(shè)施;對考評員進行合理的`崗位分工和扎實的業(yè)務(wù)培訓(xùn);組織實施各項目考試工作;處理考試過程中的考務(wù)問題;裁決和制止考生的違紀、違規(guī)行為。考評組長由具有高級職稱的體育教師擔(dān)任。

  考評組下設(shè)檢錄小組和考試小組,其職責(zé)分別為:

  (1)檢錄小組:檢查考生著裝是否符合規(guī)定;督促考生做好準備活動;對待考考生按要求進行檢錄分組(分組必須按照每組同班級、同性別、同項目的原則進行);按工作流程將檢錄過的考生列隊帶入考試場地。

 。2)考試小組:核對考生本人與《西安市20xx年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)體育考試統(tǒng)一考試準考證》(以下簡稱《準考證》)上的照片是否一致;在考生督查監(jiān)督下(每組第一名考生為督查),按照規(guī)定的考試辦法進行考試;考試完成后,現(xiàn)場打印二份《西安市20xx年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)體育考試統(tǒng)一考試成績單》,考生簽字后一份留存區(qū)縣招生考試機構(gòu)備查,一份交考生保管;保障統(tǒng)一考試過程中儀器的使用安全;維護考風(fēng)考紀;對考生的現(xiàn)場申訴立即進行核實并予以答復(fù),對疑難問題應(yīng)及時向考評組長匯報。

  2.醫(yī)務(wù)安保組職責(zé):負責(zé)統(tǒng)一考試期間考點的醫(yī)療救護、安全保衛(wèi)和后勤保障;配備相應(yīng)的醫(yī)療急救設(shè)備、急救藥品和專業(yè)救護車及相應(yīng)的安保器材;妥善處理考生或工作人員在考試場地出現(xiàn)的突發(fā)疾病、傷病及身體不適;封閉統(tǒng)一考試場地,進行無線電信號屏蔽。

實施方案 篇7

  “五水共治”指治污水、防洪水、排澇水、保供水、抓節(jié)水,是省委省政府順應(yīng)民心、立足轉(zhuǎn)型作出的重大戰(zhàn)略決策,是當前和今后一個時期的重要任務(wù)。為認真落實上級黨委、政府有關(guān)“五水共治”的戰(zhàn)略決策部署,結(jié)合教育局的實施方案和我校實際,特制訂陶堰鎮(zhèn)中心小學(xué)“五水共治”工作實施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  根據(jù)省、市、區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署,越城區(qū)教育局的要求,本次活動堅持“宣傳為先、綜合治理”的方針,按照“宣傳為先、重在教育、加強實踐、完善設(shè)施”的思路,精心組織開展“五水共治”行動,全面推進治污水、防洪水、排澇水、保供水、抓節(jié)水工作,積極發(fā)動廣大師生爭當治水的宣傳者、實踐者、監(jiān)督者,全民一起攜手五水共治,共享碧海藍天,為共建美麗陶堰、美化校園而努力!

  二、活動主題:

  攜手五水共治,共享碧水藍天!

  三、活動時間:

  20xx年4-5月

  四、主要工作

  1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

  為更好的貫徹五水共治”動員會精神,落實“五水共治”工作,經(jīng)校長辦公會議研究,決定成立陶堰鎮(zhèn)中心小學(xué)“五水共治”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體名單如下:

  組長:金妙紅

  副組長:徐鳴鳴、孟彩鳳

  成員:謝錦炎、田衛(wèi)東、朱菊英、余衛(wèi)君、胡鵬飛、沈建萍

  按照“落實責(zé)任、屬地管理、分級負責(zé)”的工作要求,徐鳴鳴負總責(zé),全面領(lǐng)導(dǎo)本項工作;朱菊英負責(zé)實施方案的制定、活動實施,積極發(fā)動教師擔(dān)當義務(wù)治水員,成立師生護河隊、護水隊、志愿者隊伍;余衛(wèi)君負責(zé)學(xué)科參透教育的落實;田衛(wèi)東負責(zé)宣傳教育和各種活動的開展;胡鵬飛負責(zé)學(xué)校排污、排水基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè);謝錦炎負責(zé)彩虹莊小學(xué)的活動開展。

  2、宣傳發(fā)動、營造氛圍

  通過召開動員會、周前會等形式,專題貫徹傳達市“五水共治”精神,要利用升旗儀式、板報、校園網(wǎng)等平臺,加強對全體師生的'宣傳教育。通過校訊通、倡議書等形式,教育和動員家長支持治水,宣傳治水,參與治水。使“五水共治”覆蓋到每一名師生、每一位家長,使他們了解“五水共治”的內(nèi)容和重要意義,全面營造全民動員、全民治水的良好氛圍。

  3、排查摸底,完善設(shè)施

  總務(wù)處排摸了解學(xué)校的排污、防洪、排澇、供水、節(jié)水、垃圾等情況,完善設(shè)施。做到整治周邊水溝;清除校內(nèi)陰溝,暢通排水,完善校內(nèi)排水網(wǎng)絡(luò);檢查垃圾箱,做到及時清理,杜絕校內(nèi)污水產(chǎn)生的源頭。

  3、重在教育,學(xué)科滲透

  以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用推進本項工作。通過主題隊會、社會實踐活動等形式,以節(jié)水、衛(wèi)生習(xí)慣、綠色環(huán)保教育為重點,大力推進節(jié)水型校園創(chuàng)建工作,增強學(xué)生節(jié)水意識,引導(dǎo)學(xué)生積極投身“攜手五水共治、共享碧水藍天”行動中來。

  學(xué)科教育是我們教育學(xué)生的主渠道,各學(xué)科老師要有意識的通過教學(xué)潤物細無聲地在學(xué)生的頭腦里建立節(jié)水、環(huán)保等意識,并通過實踐活動養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

  4、豐富活動,重在落實

  活動是教育的最好載體,通過活動能增強節(jié)水、環(huán)保等意識,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、環(huán)保習(xí)慣,落實“五水共治”的具體行動。為此學(xué)校將發(fā)動廣大師生開展“十個一”活動:

 。1)出一期黑板報

  (2)向家長發(fā)一封倡議書;

 。3)召開一次主題班會

  (4)讀一本節(jié)水、環(huán)保的書籍

 。5)開展一次“五水共治”師生、家長主題簽名活動

 。6)開展一次“節(jié)水金點子”征集活動及書畫比賽

 。7)開展一次社會實踐活動:“小手拉大手”宣傳活動

 。8)開展一次清陰溝、疏排水、除垃圾活動

 。9)開展一次“節(jié)約用水、保護環(huán)境”的社區(qū)主題活動。

 。10)開展一次國旗下演講

實施方案 篇8

  企業(yè)員工良好精神風(fēng)貌是企業(yè)精神的外在表現(xiàn),統(tǒng)一著裝是企業(yè)精神面貌的外在表現(xiàn)形式之一。但公司自成立以來尚未為員工統(tǒng)一配發(fā)工裝,為此,由辦公室擬近期為員工定制工裝,具體方案如下:

  一、工裝定制適用員工范圍 公司所有在職員工。

  公司承擔(dān)工裝總費用的50%,員工個人承擔(dān)總費用的`50%,在配發(fā)工裝當月開始,從工資中扣除,半年內(nèi)扣完員工個人應(yīng)承擔(dān)的費用。

  四、員工工裝配發(fā)條件

  1、自配發(fā)工裝之日起,工作未滿半年便離職者,從工資中扣除其公司繳納工裝的全部費用。

  2、自配發(fā)工裝之日起,工作未滿一年便離職者,從工資中扣除其公司繳納工裝費用的50%。

  3、自配發(fā)工裝之日起,工作滿一年但未滿兩年便離職者,從工資中扣除其公司繳納工裝費用的30%。

  4、凡工作滿兩年者,只繳納個人承擔(dān)的工裝費用。

  5、配發(fā)工裝兩年之內(nèi),因勞動合同到期而離職者,按照以上原則扣除公司繳納其工裝費用。

  上海荊茂投資管理有限公司辦公室

  二〇一x年二月二日

實施方案 篇9

  為了迅速把公司的產(chǎn)品推向全國,在同行業(yè)中為自己的產(chǎn)品確定明確的市場定位,同時加大加快公司品牌形象的推廣和傳播力度,產(chǎn)品營銷與公司整體形象宣傳形成合力,增強社會對公司產(chǎn)品的信心。

  一、 品牌形象的構(gòu)建

  1、品牌形象體現(xiàn)公司的內(nèi)在本質(zhì)。

  品牌形象是企業(yè)競爭的有效利器,是公司持續(xù)發(fā)展所需要的長期性系統(tǒng)工程。公司品牌的定位是有理念定位,用自己的具有鮮明特點的經(jīng)營理念、精神、宗旨和歷史業(yè)績作為品牌的定位訴求,體現(xiàn)公司的內(nèi)在本質(zhì)。

  充分思考公司的內(nèi)在品質(zhì),公司的品牌定位要緊緊圍繞這一主題。

  公司要以內(nèi)在本質(zhì)為基礎(chǔ)定位,確定統(tǒng)一、專用、指定的印刷字體,統(tǒng)一的媒體標志。

  2、只有目標市場與公司定位結(jié)合起來,品牌建設(shè)才具有價值,并通過公司的執(zhí)行能力表現(xiàn)出來。

  我們要思考以下幾個問題:

  (1) 誰是公司產(chǎn)品的投資客戶;公司目前的產(chǎn)品能夠適應(yīng)目前客戶群的需求。

 。2) 我們對現(xiàn)有或潛在客戶了解多少;

  通過一張客戶調(diào)查表難以了解到全面、真實的客戶信息。我們要以顧問的角色出現(xiàn),通過面對面溝通、通過不斷地積累,更加深入地為我們的客戶做好服務(wù)。

  我們對于潛在客戶的了解也不夠。要充分做好客戶分析。

 。3) 我們對他們的產(chǎn)品需要與期望了解多少;

  目前客戶也基本上是多年積累起來的老客戶,對公司的信任度高,穩(wěn)定性好?梢越栌眠@一點多宣傳公司產(chǎn)品的可靠性。

  公司的客戶群多為高端人群,具有較高的生活品味和文化素養(yǎng),所以在產(chǎn)品的營銷上,要提高公司的營銷宣傳品層次,在營銷活動上做出新意來。

 。4) 我們營銷的產(chǎn)品能否滿足客戶的期望;

  ——目前來看,客戶對產(chǎn)品效益的期望較高。一,考慮同類型產(chǎn)品的水平和匹配度;二,考慮對不同客戶設(shè)定不同標準的'產(chǎn)品;四,考慮產(chǎn)品宣傳上設(shè)定產(chǎn)品系列。

 。5) 未來客戶可能還會發(fā)生什么變化;

  ——我們未來的客戶,需求是不斷提高的。今后產(chǎn)品將逐步真正地體現(xiàn)創(chuàng)新理念。

  從現(xiàn)在開始,我們就應(yīng)該有意識地挖掘這類客戶,同時在運作能力、管理能力上提高自身水平。

 。6) 我們與合作者、競爭對手的關(guān)系的認識;

  ——我們可以通過同業(yè)和上下游,按照市場原則建立緊密或半緊密的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,通過多種合作方式,借船出海,優(yōu)勢互補,形成合力,達到事半功倍的效果。

  我們需要專人持續(xù)地收集市場動態(tài),了解我們的競爭對手,通過加強與協(xié)會的溝通,了解我們在行業(yè)中的排名,了解其他優(yōu)秀公司的先進作法。

 。7) 我們能否洞察到未來營銷環(huán)境的變化。

  ——公司的市場營銷部就是公司對市場變化的觸角,市場營銷部的市場化程度越高,公司取得的市場信息越充分,從而傳導(dǎo)到公司的產(chǎn)品上,要求產(chǎn)品的設(shè)計更加符合市場需求。

  同時,公司也要考慮營銷環(huán)境的競爭日益激烈,公司必須做好充分的準備。一要保證自己的客戶資源不遺失,二要保證自己的營銷經(jīng)理不被其他公司挖走。所以,公司要充分利用目前其他公司未完全進入的期間,推動營銷人員走向市場,并不斷完善營銷激勵機制。

  3、品牌建設(shè)的八個重點:

 。1)產(chǎn)品領(lǐng)先——產(chǎn)品在市場中受到歡迎。

  (2)交易方便——投入產(chǎn)品的資金劃撥方便、取得方便。

  (3)質(zhì)量穩(wěn)定——產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險控制好,效果好。

 。4)減少成本——產(chǎn)品成本低。

  (5)保持與顧客溝通——及時獲取客戶需求和對公司產(chǎn)品的認可度。

 。6)適應(yīng)環(huán)境變化——產(chǎn)品能隨著市場需求的變化及時變換產(chǎn)品模式和運作方向。

 。7)組織再造——要求公司隨著市場變化,營銷實力的增強,不斷優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),以保證整體運作流程的通暢和高效。

 。8)塑造市場——公司有能力開辟創(chuàng)新類的產(chǎn)品,引導(dǎo)投資理念和投資方向。

實施方案 篇10

  為認真貫徹落實甘肅省人民政府關(guān)于支持定西加快扶貧開發(fā)促進經(jīng)濟社會發(fā)展的意見精神,推進我縣畜草產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)化、標準化、規(guī);⑹痉痘焖侔l(fā)展,進一步促進農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收。依據(jù)畜草產(chǎn)業(yè)“十二五”規(guī)劃,結(jié)合畜草產(chǎn)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,特制定本實施方案。

  一、總體思路

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),依據(jù)xx縣“十二五”畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和縣委、縣政府(關(guān)于加快推進全縣畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見)(渭發(fā)〔20xx〕126號)要求,以市場需求為導(dǎo)向,現(xiàn)代科技為支撐,產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為抓手,外引內(nèi)強龍頭,切實夯實畜草產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點抓好四大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)(肉羊、肉牛、生豬、放養(yǎng)雞),進一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與布局,全力推進我縣畜草產(chǎn)業(yè)向現(xiàn)代畜草產(chǎn)業(yè)方向發(fā)展,創(chuàng)建優(yōu)勢品牌,全面提升畜產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量,努力實現(xiàn)“兩個優(yōu)先、三個提高、四個確保”,即:規(guī)劃優(yōu)先、龍頭優(yōu)先;提高現(xiàn)代畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平,提高畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的科技貢獻率,提高畜草產(chǎn)業(yè)在農(nóng)業(yè)中的比重;確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全,確保畜產(chǎn)品市場供應(yīng),確保畜草產(chǎn)業(yè)更好更快發(fā)展,確保企業(yè)增效、農(nóng)民增收。

  二、發(fā)展目標

  1、經(jīng)濟指標(%):畜牧業(yè)增加值增長率≥35%,人均牧業(yè)收入增長率≥35%;畜草產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值達到12億元,人均牧業(yè)純收入達到1250元。

  2、畜牧業(yè)生產(chǎn)指標:到20xx年底,牛飼養(yǎng)量達到13萬頭,出欄8。8萬頭,豬飼養(yǎng)量達到35萬頭,出欄21萬頭,羊飼養(yǎng)量達到45萬只,出欄30萬只,南山放養(yǎng)蟲草雞飼養(yǎng)量達到800萬只,出欄600萬只;肉類總產(chǎn)量達到3。5萬噸,禽蛋產(chǎn)量達到3000噸,奶類產(chǎn)量達到3000噸。

  三、主管單位、實施單位

  主管單位:xx縣畜牧獸醫(yī)局

  負責(zé)人:田xx

  技術(shù)負責(zé)人:xx

  實施單位:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,縣直有關(guān)單位、部門,全縣養(yǎng)殖企業(yè)、小區(qū)、合作社,畜牧站、種草站等。

  四、實施時間:20xx年(一年度)

  五、建設(shè)地點:xx縣所轄各鄉(xiāng)鎮(zhèn)

  六、建設(shè)內(nèi)容及規(guī)模

  1、設(shè)施畜牧業(yè)建設(shè):

 。1)基礎(chǔ)母畜擴群工作:引進基礎(chǔ)母牛3000頭、基礎(chǔ)母羊5000只。

  (2)養(yǎng)殖場(小區(qū))建設(shè)、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶和專業(yè)合作社:新建養(yǎng)殖企業(yè)39個,養(yǎng)殖小區(qū)18個;新發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶3000戶(其中規(guī)模養(yǎng)羊戶2400戶),圈舍改建8000間,技術(shù)培訓(xùn)1萬人次以上;新發(fā)展養(yǎng)殖專業(yè)合作社30個。

 。3)種草飼料工作:新建青貯氨化池1萬立方米,投放青貯氨化袋8000條2。6萬立方米,簽訂玉米訂單2萬畝,推廣青貯氨化10萬噸,其中青貯8萬噸,氨化2萬噸;種植優(yōu)質(zhì)牧草5萬畝(其中多年生3萬畝、一年生2萬畝)。

  2、養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè):到20xx年底,完成三個養(yǎng)殖園區(qū)的土地流轉(zhuǎn)。在園區(qū)已建成企業(yè)(小區(qū))的基礎(chǔ)上,新建養(yǎng)殖企業(yè)(小區(qū))16家(蓮峰4家、路園6家、北寨6家),使三個綜合養(yǎng)殖園區(qū)入駐企業(yè)達到41家。

  3、南山放養(yǎng)蟲草雞產(chǎn)業(yè)工作:全縣上下多渠道、全方位緊密結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶”行動,大力發(fā)展草嘗林下放養(yǎng)雞,建設(shè)規(guī)模放養(yǎng)點,切實做大做強我縣南山放養(yǎng)蟲草雞產(chǎn)業(yè),到20xx年底,建成孵化場3個,年孵化雛雞600萬只,外引雛雞400萬只;全面建成248個規(guī)模放養(yǎng)點,分別為10萬只的規(guī)模養(yǎng)殖點30個、5萬只的規(guī)模養(yǎng)殖點61個、3萬只的規(guī)模放養(yǎng)點69個、1萬只的規(guī)模放養(yǎng)點88個;飼養(yǎng)量200只以上的散養(yǎng)農(nóng)戶500戶,飼養(yǎng)量100只以上的散養(yǎng)農(nóng)戶1000戶,飼養(yǎng)量50只以上的散養(yǎng)農(nóng)戶16000戶,使全縣南山放養(yǎng)蟲草雞年飼養(yǎng)量達到800萬只,通過精深加工,使南山放養(yǎng)蟲草雞產(chǎn)品產(chǎn)值達到8億元。

  4、肉羊產(chǎn)業(yè)工作:20xx年建成良種羊繁育場7個(其中萬只繁育場2個、萬只擴繁場5個),肉羊育肥場25個(其中萬只育肥場6個、千只肉羊場19個),聯(lián)戶養(yǎng)殖小區(qū)15個(其中萬只養(yǎng)殖小區(qū)2個、5000只養(yǎng)殖小區(qū)4個、1000只養(yǎng)殖小區(qū)9個);使全縣羊飼養(yǎng)量達到45萬只,出欄30萬只。

  5、科技示范點建設(shè):20xx年建設(shè)畜牧科技示范點305個,其中南山放養(yǎng)蟲草雞規(guī)模放養(yǎng)點248個,養(yǎng)殖企業(yè)39個,養(yǎng)殖小區(qū)18個。

  6、品種改良工作:改造提升五竹、田家河、麻家集、清源、鍬峪黃牛凍配點5個,新建新寨鎮(zhèn)黎家灣黃牛凍配點1處,新建羊常溫人工授精點30個,新建豬改良70個,凍配改良肉牛15000頭,改良肉羊30000只。

  7、養(yǎng)殖專業(yè)村建設(shè):鞏固發(fā)展養(yǎng)殖專業(yè)村16個,其中在五竹鹿鳴、祁家廟喬家溝、田家河西溝、會川羅家磨新發(fā)展養(yǎng)牛專業(yè)村4個,在新寨寺坪、北寨鄭家川、秦祁銅錢、大安紅堡子、慶坪王家川、麻家集楞坎、峽城楊莊、會川羅家磨等鄉(xiāng)鎮(zhèn)新發(fā)展養(yǎng)羊?qū)I(yè)村8個;在212、316國道線為主的'清源葛家灣、五竹石頭溝、蓮峰蒲河、會川南溝等鄉(xiāng)鎮(zhèn)新發(fā)展養(yǎng)豬專業(yè)村4個。

  8、動物疫病防控工作:重大動物疫病免疫率100%、耳標佩戴率100%、撲殺率100%,常規(guī)免疫率95%以上,按時完成免疫抗體檢測,進一步提升重大動物疫情應(yīng)急處置能力;確保不發(fā)生重大動物疫情。

  9、畜產(chǎn)品安全監(jiān)管工作:①積極推行申報檢疫制度,進一步規(guī)范產(chǎn)地檢疫行為,重點抓好畜牧投入品的監(jiān)管和對畜禽交易市場的監(jiān)督檢查,確保畜禽養(yǎng)殖過程中的安全,動物產(chǎn)地檢疫率達到100%,其它散養(yǎng)戶動物產(chǎn)地檢疫率達到85%以上;②加強獸藥飼料的監(jiān)管工作,努力使我縣的6家獸藥店通過gsp驗收;③加強外引動物的監(jiān)管;④加大對畜禽販運戶的監(jiān)管力度,杜絕疫病流入我縣;⑤加大對中小學(xué)營養(yǎng)餐監(jiān)督檢查力度。確保不發(fā)生畜產(chǎn)品安全事故。

  項目工作:項目總投資3335萬元,其中爭取國家投資820萬元。分別是:

 。1)總投資885萬元(其中國家投資170萬元)的xx縣肉羊標準化養(yǎng)殖示范工程項目,該項目新建標準化肉羊養(yǎng)殖場17個,引進基礎(chǔ)母羊1700只,圈舍200立方米以上青貯池17個,改建標準化圈舍1500平方米,年出欄肉羊6000只以上。

 。2)總投資1500萬元(其中國家投資350萬元)的xx縣良種羊繁育基地建設(shè)項目,該項目建設(shè)肉羊標準化養(yǎng)殖示范場20個,引進基礎(chǔ)母羊3000只,建設(shè)羊舍1萬平方米,并建設(shè)青貯、氨化池等配套設(shè)施,種植優(yōu)質(zhì)牧草1500畝,建設(shè)羊常溫人工授精點20個,年出欄肉羊10萬只。

 。3)總投資450萬元(其中國家投資100萬元)的xx縣畜禽養(yǎng)殖廢棄物資源循環(huán)利用項目,該項目新建面積1000平方米的病畜禽無害化處置車間,購置病死畜禽無害化處置設(shè)施設(shè)備和病畜禽運輸密閉車,建設(shè)辦公場所300平方米。

 。4)總投資500萬元(其中國家投資200萬元)的xx縣飼料加工場建設(shè)項目,該項目新建飼料加工車間及庫房400平方米,新建青貯窖10000立方米,年青貯15000噸;購進飼料加工機組1套;培訓(xùn)設(shè)備1套。

  七、實施進度

  1、20xx年3月前完成實施方案編制。

  2、20xx年3月—9月完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、設(shè)備購置安裝及引種投放工作。

  3、20xx年10月—11月項目全面進入生產(chǎn)階段。

  4、20xx年12月項目總結(jié)驗收。

  八、保障措施

  1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認識?h畜草產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)推進領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮職能作用,負責(zé)做好重大事項決策處理,資金整合落實,工程進展情況督促檢查,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門配合搞好各項工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要分工負責(zé)、密切配合、狠抓落實。加強調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)并解決建設(shè)中存在的困難和問題,從而形成“縣鄉(xiāng)齊動、部門聯(lián)動”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展運行機制。

  2、發(fā)揮1333人才團隊作用,強化科技支撐。充分發(fā)揮畜牧行業(yè)人才密集的優(yōu)勢,組建畜牧業(yè)人才團隊,提升畜牧業(yè)科技含量。一是以省市縣領(lǐng)軍人才、高中級畜牧獸醫(yī)人才為主,組建30人的畜草產(chǎn)業(yè)攻堅團隊。通過與高等院校、科研院所及優(yōu)秀企業(yè)之間的合作,借鑒、獲取先進技術(shù),集中力量在畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點難點上攻堅克難;指導(dǎo)企業(yè)制定行業(yè)標準,開發(fā)新產(chǎn)品,打造品牌;篩癬論證、申報畜草產(chǎn)業(yè)項目;加大對初級專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)力度,對專業(yè)技術(shù)人員和村級動物防疫員進行現(xiàn)代養(yǎng)殖技術(shù)、新型科技成果、市場營銷、產(chǎn)品開發(fā)等培訓(xùn),提高他們的服務(wù)技能。二是以專業(yè)技術(shù)人員和村級動物防疫員為主,組建300人的畜草產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)團隊。通過對養(yǎng)殖場(戶)推廣畜牧實用技術(shù)、進行指導(dǎo)培訓(xùn),提高養(yǎng)殖場(戶)的科學(xué)養(yǎng)殖水平,增加養(yǎng)殖效益;創(chuàng)辦、領(lǐng)辦養(yǎng)殖企業(yè);指導(dǎo)養(yǎng)殖場(戶)因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,合理布局;宣傳有關(guān)畜草產(chǎn)業(yè)法律法規(guī)、惠農(nóng)政策、先進經(jīng)驗等。三是以養(yǎng)殖企業(yè)、養(yǎng)殖戶為主,組建30000人的畜牧業(yè)實用技術(shù)應(yīng)用團隊。通過“良種、良舍、良料、良醫(yī)、良法”等畜牧實用技術(shù)的應(yīng)用,增加畜牧養(yǎng)殖科技含量,提高養(yǎng)殖業(yè)經(jīng)濟效益,推動全縣畜草產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。

  3、建立“雙軌”責(zé)任,強化督促檢查?h政府與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))簽訂畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標管理責(zé)任書,把落實畜草產(chǎn)業(yè)重大項目、龍頭企業(yè)、養(yǎng)殖場(小區(qū))、規(guī)模養(yǎng)殖戶建設(shè)等工作作為評價鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工工作實績的重要依據(jù)。畜牧部門要繼續(xù)落實“領(lǐng)導(dǎo)包片,干部包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)站人員包村”和每位技術(shù)人員包規(guī)模養(yǎng)殖場(企業(yè)、大戶)的工作責(zé)任制,制定考核辦法,實行績效掛鉤?h上將加大設(shè)施畜牧業(yè)建設(shè)、草原生態(tài)保護補助獎勵機制政策、動物疫病防控等重點工作的專項督促檢查,并在半年和年終對畜草產(chǎn)業(yè)開展考評,對工作成績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企業(yè)給予獎勵;對消極應(yīng)付,完不成目標任務(wù)的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門要按照(xx縣工作效能問責(zé)辦法)進行問責(zé)。

  4、拓寬投資渠道,增強發(fā)展后勁。通過財政資金引導(dǎo)、撬動民間資本、招商引資、銀行貸款、成立畜牧業(yè)擔(dān)保公司等多種方式,解決資金投入不足的問題。一是財政資金?h財政列支500萬元,采取先建后補、以獎代補等形式,對大型養(yǎng)殖場(小區(qū))、規(guī)模養(yǎng)殖戶給予補貼,激發(fā)其養(yǎng)殖積極性,加快畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。二是項目資金。發(fā)改、財政、扶貧、農(nóng)牧、科技等部門加大項目爭取力度,爭取畜草產(chǎn)業(yè)項目國家投資3000萬元以上,由畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心負責(zé)爭取將我縣列入全省肉牛養(yǎng)殖大縣,切實解決設(shè)施畜牧業(yè)建設(shè)“資金短缺”這一瓶頸問題。三是招商引資。全面落實各項招商引資優(yōu)惠政策,優(yōu)化投資環(huán)境,充分利用我縣的自然資源和畜牧特色品牌優(yōu)勢,引進畜禽養(yǎng)殖、畜產(chǎn)品加工等一批招商引資項目;引進資金不少于萬元。四是金融資金。農(nóng)村信用社、農(nóng)行、工行等金融部門要切實加大對畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展的資金支持,投放畜草產(chǎn)業(yè)發(fā)展信貸資金1億元以上。五是民間資金。通過以獎代補、財政貼息等方式,撬動民間資本,吸納社會資金,引導(dǎo)扶持縣內(nèi)外有實力的民營企業(yè)積極參與畜草產(chǎn)業(yè)開發(fā)。

  5、加大污染防治,確保持續(xù)發(fā)展。加大對養(yǎng)殖業(yè)環(huán)境污染的綜合治理,對養(yǎng)殖區(qū)域進行科學(xué)規(guī)劃,合理布局,新建養(yǎng)殖小區(qū)、企業(yè)要進行環(huán)評。大力推行生態(tài)、循環(huán)經(jīng)濟養(yǎng)殖模式,加強飼養(yǎng)管理和動物疫病防控,注重清潔消毒,解決畜禽糞便污染,凈化養(yǎng)殖環(huán)境,確保畜牧業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。

  6、強化宣傳引導(dǎo),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。通過采取電視、報刊、印發(fā)宣傳資料、召開現(xiàn)場會、舉辦培訓(xùn)班等多種形式,對國家省市出臺的有關(guān)畜草產(chǎn)業(yè)惠農(nóng)政策、我縣出臺的招商引資優(yōu)惠政策,(動物防疫法)、(畜牧法)等法律法規(guī),品種改良、青貯氨化等畜牧實用技術(shù),畜牧養(yǎng)殖成功經(jīng)驗、涌現(xiàn)出的先進典型等進行大力宣傳。通過宣傳,提高廣大干部群眾對發(fā)展畜草產(chǎn)業(yè)重要性的認識,不斷擴大畜牧業(yè)影響,提升畜牧業(yè)知名度,使全社會關(guān)心畜牧業(yè)、支持畜牧業(yè)、發(fā)展畜牧業(yè),為畜草產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展營造良好的發(fā)展環(huán)境。

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