(熱門)培訓(xùn)計劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家收集的培訓(xùn)計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

培訓(xùn)計劃 篇1
一、指導(dǎo)思想:
以“三個面向”為指針,認真落實上級文件精神,結(jié)合我校教育教學(xué)實際,努力建設(shè)一支與時俱進、奮發(fā)有為、適應(yīng)未來教育發(fā)展需求的教師隊伍。
二、培訓(xùn)目標:
通過理論學(xué)習(xí),技能訓(xùn)練和教育教學(xué)方法的研究與實踐,鞏固集中學(xué)習(xí)成果,使全體教師愛崗敬業(yè)、為人師表,掌握現(xiàn)代教育思想與技術(shù),更新教育觀念,具備較為扎實的教育教學(xué)素養(yǎng),富有改革創(chuàng)新意識,不斷提高其學(xué)習(xí)能力,教育科研能力和教育教學(xué)能力。力爭在20xx年內(nèi)培訓(xùn)并造就省級學(xué)科帶頭人2—3名,市級學(xué)科帶頭人4—6名,區(qū)級學(xué)科帶頭人6—10名,校級學(xué)科帶頭人20—30人。
三、培訓(xùn)措施:
(1)狠抓理論學(xué)習(xí)。
貫徹理論聯(lián)系實際的原則,針對大環(huán)境下的教育教學(xué)改革的動態(tài)和學(xué)校工作實際,重點學(xué)習(xí)基礎(chǔ)教育改革的文獻,使全體教師明確教育教學(xué)改革發(fā)展趨勢,了解當(dāng)前教育科研與教改新動向,更新觀念,逐步使其養(yǎng)成運用理論解決實際問題的習(xí)慣,增強實施素質(zhì)教育的自覺性。
校本培訓(xùn)內(nèi)容是根據(jù)教師需求、學(xué)校發(fā)展目標和辦學(xué)條件來設(shè)計。有以下幾方面的'培訓(xùn)內(nèi)容:
、、教師職業(yè)道德和執(zhí)教規(guī)范:如《教師法》學(xué)習(xí)與輔導(dǎo)、教師職業(yè)道德宣講、教師執(zhí)教規(guī)范評講、優(yōu)秀教師事跡演講、“廉潔從教”、“文明執(zhí)教”案例分析與討論、“師德磨煉”筆記展評等。
、凇⒔處熉殬I(yè)技能和教科研方法:如教師基本功訓(xùn)練與比賽、外語和信息技術(shù)自學(xué)與考試、教師專業(yè)知識與技能考評、教研方法講座、課題研究方法案例分析等。
、、基礎(chǔ)教育課程改革:如課改專家講座;各科《課程標準》學(xué)習(xí)、討論與考試;課改先進學(xué)?疾鞂W(xué)習(xí);校內(nèi)課改經(jīng)驗交流會;教學(xué)行為反思辯析會、師生課改對話會等。
、、教育教學(xué)科研課題研究:如各級各類課題開題會、階段總結(jié)會、結(jié)題會;課題集體研究活動;課題研究文章展示與答辯;課題研究師生對話;課題研究成果論證與推廣會等。
⑤、列入培訓(xùn)計劃的校級和校際教研活動:如有培訓(xùn)目的和研究專題的全校性公開課、研究課活動;跨學(xué)科的綜合性教學(xué)研究活動、校級“優(yōu)質(zhì)施教”說課、議課、評課活動;由學(xué)校組織的教材教法研討會、教材比較分析會;優(yōu)秀教案、學(xué)案評比;“探索與反思”校級教研網(wǎng)絡(luò)平臺、有共同研究計劃的校際聯(lián)合教研活動等。
⑥、青年教師培養(yǎng):如師徒結(jié)對活動、青年教師業(yè)余進修學(xué)校、“教壇新秀”培養(yǎng)計劃、青年教師“熱心愛教”演講會、“關(guān)心青年教師成長”座談會、青年教師論壇、“未來教育家”沙龍等。
(2)強化能力訓(xùn)練。
能力訓(xùn)練重點放在培養(yǎng)與提高教師適應(yīng)新課程的能力、教學(xué)能力,教科研能力、教師基本功和活動課組織能力上。
(3)突出崗位競爭。
根據(jù)各級繼續(xù)教育培訓(xùn)進程,有機地開展課堂教學(xué)賽教、教與案評比、教學(xué)案例比賽、三筆字競賽,教師課件制作,教師“下水作品”展等活動,以會代培,以賽代訓(xùn),形成一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。
(4)力爭有所創(chuàng)新。
鼓勵教師將學(xué)習(xí)成果積極應(yīng)用到教書育人的實踐中去,并在教育教學(xué)工作中有所創(chuàng)新。形成自我特色,“不追求千篇一律,但求創(chuàng)新求異”。
(5)抓好全面考核。
根據(jù)教師的理論學(xué)習(xí)和工作實踐,按照政治思想、理論水平、教育教學(xué)能力,教師基本功和活動課組織能力五大塊進行全面考核,由校長、主管校長和如實簽注意見,考核結(jié)果記入檔案,優(yōu)秀者給予獎勵。
培訓(xùn)計劃 篇2
一、項目背景(政策依據(jù)和培訓(xùn)需求)
微課作為一種新型視頻教學(xué)資源,具有主題突出,使用方便的特點,已被越來越多的教師所接受和采用。為幫助廣大教師更好地了解和掌握微課的設(shè)計理念與技術(shù),為廣大教師提供一個交流平臺,豐潤區(qū)教育局組織開展“微課設(shè)計與制作”系列培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)主題
微課的設(shè)計與制作方法
三、培訓(xùn)目標(采用ABCD格式闡述,采用SMART工具檢測)
通過一天的理論講授和實戰(zhàn)操作,使教師了解微課制作的流程,熟練掌握微課制作的.新技術(shù)和操作方法,培訓(xùn)結(jié)束前能夠?qū)⒆约旱奈⒄n設(shè)計并制作完成。
四、培訓(xùn)對象
各校教研組長,微課培訓(xùn)人員或信息技術(shù)教師
五、課程內(nèi)容列表
六、培訓(xùn)方式與時間
20*年4月15日,沙河市第五中學(xué)微機室
七、考核評價
每位參訓(xùn)人員上交制作好的微課視頻
培訓(xùn)計劃 篇3
一、采取不同的培訓(xùn)形式。多樣化的培訓(xùn)方式可以充分調(diào)動員工參與熱情、積極性,將較枯燥的培訓(xùn)內(nèi)容以靈活、富含趣味的形式傳達給員工,并在實際運用中取得良好的培訓(xùn)效果。
二、部門內(nèi)部各班組結(jié)合實際工作需要,以酒店、部門月度培訓(xùn)計劃為指導(dǎo),結(jié)合對內(nèi)需求每月組織不少于2次的班組培訓(xùn)學(xué)習(xí),對相關(guān)服務(wù)知識、技能能夠及時向員工普及。
三、采取靈活、適度的培訓(xùn),合理安排培訓(xùn)時間及培訓(xùn)次數(shù),在保證了酒店、部門培訓(xùn)工作順利實施的同時,也保證了部門員工正常的作息時間,確保員工能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入酒店服務(wù)工作。
四、全年共計培訓(xùn)114課時,參訓(xùn)人員3906人次,對部門的相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)工作的`實際操作起到了引導(dǎo)、充實,以及知識更新的積極作用。
五、根據(jù)部門的工作特點,加強員工的禮儀、禮貌,服務(wù)規(guī)范化、制度化、靈巧化,有效規(guī)范了員工崗位服務(wù)操作,提升部門服務(wù)效率和質(zhì)量有著較明顯的效果。
六、部門因工作的特殊性,存在員工流動性較大的情況,新員工占部門人員總數(shù)的42%,在培訓(xùn)中加強崗前培訓(xùn)和崗中輔導(dǎo)是我們在下一年度急需加強的工作任務(wù)。
培訓(xùn)計劃 篇4
一、參考總則:
1、堅持每一天,充分利用一切可以利用的時間學(xué)英語。沒有持之以恒的學(xué)習(xí)和大量的時間做保障,一切都是空談。
2、每天聽寫一篇文章,尤其建議選擇視頻資料,更形象貼近生活,如以一部電影、視聽教材為中心,展開一天的學(xué)習(xí)。
3、聽說讀寫譯五項都要練,以聽說為主。
4、求質(zhì)不求量,把聽寫的資料徹底搞懂足矣,不要好大喜功,貪大貪快。扎扎實實,按部就班,是學(xué)好英語的必經(jīng)之路。
5、把零碎的時間充分利用起來學(xué)英語,不斷地重復(fù)。
6、聽寫是個學(xué)習(xí)英語的好方法,要繼續(xù)加強。
7、早睡早起學(xué)英語。
8、抓住一套教材足矣,不要盲目的更換教材。
9、每天學(xué)習(xí)英語必須要有詳細可行的英語學(xué)習(xí)計劃,必須堅決執(zhí)行,沒有任何借口。
10、相信自己,一定能夠?qū)W好英語。
二、學(xué)習(xí)方法:
1、 聽寫法
英語學(xué)習(xí)計劃的第一種方法叫逆向法。逆向法的要義在于"全文聽寫",即:盡力聽,把聽出來的寫下,聽不出來的`先放著,下次繼續(xù)。鐘道隆老師使用復(fù)讀機,聽寫voa,強調(diào)不看原文。
很多逆向法的實踐者認為,過于強調(diào)不看原文會導(dǎo)致時間浪費,因為有些沒有接觸過的詞匯根本無法聽出來。
使用學(xué)習(xí)軟件,不但可以全面高效實踐逆向法,而且可以:1)聽寫視頻;2)可以在聽寫的時候顯示生詞。
2、看電影學(xué)英語法
對于英語聽說能力的學(xué)習(xí)者,學(xué)好英語,必須要有一個明確的英語學(xué)習(xí)計劃,看電影學(xué)英語是最佳的方法,因為電影或美劇的發(fā)音是最清晰的,語境生活化,適合練聽力和模仿語音,只要認真地有興趣的學(xué)習(xí),那么效率一定是最高的,如果你能看透10-20部的電影或看幾遍老友記,英文的聽說讀寫能力會全面過關(guān)!
看電影學(xué)英語五部曲:
第一遍(聽力):看雙語(中英文)字幕和閱讀影片臺詞,了解電影情節(jié)。
第二、三遍(聽力):只看英文字幕,看不懂的地方根據(jù)影片劇情進行猜測。
第四遍(聽力):看中文字幕,盡量多猜聽不懂的英文。
第五遍(口語):模仿電影的對話,比如角色扮演,二語悉得7點步驟進行口語訓(xùn)練。
這樣的步驟 至少看3遍。當(dāng)發(fā)現(xiàn)第2遍看英文字幕 有很多單詞
或句子不能理解時,請調(diào)出全部字幕,可以反復(fù)復(fù)讀及聽寫或標注生詞。這樣學(xué)英語是不是您所喜歡呢。通過這兩種學(xué)習(xí)方法,您每天只需1到2小時,或利用零碎時間,結(jié)合影視來學(xué)習(xí),效果非常明顯!
培訓(xùn)計劃 篇5
一、指導(dǎo)思想
為扎實開展校本研究,推進有效教學(xué),切實提高教師的理論素養(yǎng)和實踐能力,造就一支適應(yīng)新課程改革和發(fā)展的師資隊伍,根據(jù)市教研院培訓(xùn)部關(guān)于暑期培訓(xùn)教師的通知精神,,結(jié)合我校的實際,決定在20xx年暑假期間開展全校教師培訓(xùn)工作,具體計劃如下:
二、培訓(xùn)目標
1.通過校本培訓(xùn),促進我校教師提高課堂教學(xué)理論素養(yǎng),更新教育教學(xué)理念,調(diào)整教學(xué)行為。
2.通過校本培訓(xùn),使全體教師進一步樹立以人為本、內(nèi)涵發(fā)展、質(zhì)量興教意識,提升新課程背景下的教育理論水平,形成研究化的學(xué)術(shù)氛圍。
3.引導(dǎo)教師不斷適應(yīng)課程改革要求,不斷適應(yīng)新課程改革要求,不斷提升推進有效教學(xué)的'實踐能力,提高課堂教學(xué)效率,推進我校實施素質(zhì)教育的深入開展。
三、培訓(xùn)形式
集中培訓(xùn):專題講座、課例觀摩 個人自學(xué):理論學(xué)習(xí),自學(xué) 四、培訓(xùn)對象: 全校教職工。 五、集中培訓(xùn)地點: 一樓實驗室和四樓電教室。 六、培訓(xùn)時間、內(nèi)容與形式安排:
四、培訓(xùn)要求
1.學(xué)校成立教師暑期培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)和考核小組,形成校長親自抓,各部門協(xié)助抓的管理模式。
2.重點自學(xué)各學(xué)科課程標準、《有效教學(xué)》等指定專著,要求每位教師暑期完成不少于5篇,每篇不少于1000字的讀書筆記,和一篇不少于1200字的有質(zhì)量的讀書心得。
3.加強過程管理,將教師暑期中的讀書筆記和讀書心得等作為教師學(xué)習(xí)考核的重要依據(jù)。
【培訓(xùn)計劃】相關(guān)文章:
培訓(xùn)的計劃10-17
培訓(xùn)計劃09-09
(經(jīng)典)培訓(xùn)計劃02-21
員工培訓(xùn)計劃 員工培訓(xùn)計劃優(yōu)秀08-26
管理培訓(xùn)生培訓(xùn)計劃01-11
校本培訓(xùn)計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃方案優(yōu)秀12-27
培訓(xùn)師培訓(xùn)研修計劃12-31
校外培訓(xùn)機構(gòu)英語培訓(xùn)計劃12-05
安全培訓(xùn)計劃08-01
關(guān)于培訓(xùn)的計劃09-03